2 октября 2007 г. Обычный день в SEOhaus, самом большом офисе, расположенном на территории компании площадью 1400 кв. футов. В помещении сотрудники сидят полукругом вокруг беспроводного телефона с громкой связью.
«Нам нужно действительно сосредоточиться на улучшении нашего PR», — говорит клиент, и его голос по громкой связи слышен во всем зале.
«Мы можем это сделать», — говорит одна из сотрудниц, глядя на желтый блокнот, лежащий у нее на коленях. «Давайте придумаем решение».
Десять минут спустя, когда встреча заканчивается, сотрудники расходятся по своим офисам, а владельцы компании, Уильям Сенн, 26 лет, и Уильям Кану, 25 лет, делают небольшой перерыв в своем напряженном рабочем графике, чтобы рассказать, каково это быть предпринимателем. до 30.
«Мы так быстро растем», — говорит Кану, откинувшись на спинку офисного кресла и оглядываясь через плечо на оживленное движение транспорта внизу на бульваре Кеттнер. «Это потрясающе».
Двое Уильямов, которые основали SEOhaus на доходы от службы проката DVD по почте, предоставляемой их последним предприятием, увидели, как их компания выросла из одной комнаты с двумя сотрудниками (самими) в малый бизнес с примерно десятью штатными сотрудниками и постоянно растущей компанией. . На следующей неделе компания переедет в гораздо более просторный офис, расположенный дальше по коридору.
«Мы воодушевлены, — говорит Сенн, бывший сотрудник Google. — Стены нового офиса сейчас красят, и этот (переезд) начинает казаться официальным».
SEO, или поисковая оптимизация, — это искусство достижения увеличения трафика, присутствия и рейтинга страниц (т. е. более высоких результатов поиска) для веб-сайта, и это достигается множеством различных методов, включая, помимо прочего: создание ссылок, написание и маркетинг статей по SEO-контенту, создание социальных закладок и веб-дизайн.
«SEOhaus — это специализированная фирма, — объясняет Сенн. — Мы специализируемся на индивидуальных услугах, и наши сотрудники очень хороши в своем деле».
SEOhaus и его двадцатилетние владельцы представляют собой растущую тенденцию в американском бизнесе: молодые предприниматели оказывают влияние в своих отраслях и развивают успешный бизнес до своего 30-летия.
Их поколение, известное как поколение Y (1981-1995), представляет собой поколение молодых предпринимателей. Интернет-издание Inc.com недавно опубликовало список «тридцати самых крутых предпринимателей в возрасте до тридцати лет», в котором представлены люди, которые основали свои собственные компании — некоторые из них еще жили в домах своих родителей и наблюдали их экспоненциальный рост всего за несколько коротких годы.
Поколение Y на работе: предприниматели в поисковых системах Сан-Диего
2 октября 2007 года стал знаменательным днем для SEOhaus, процветающей компании, расположенной в Сан-Диего. Размещенные в просторном офисе площадью 1400 квадратных футов сотрудники собрались полукругом, внимательно слушая голос клиента, исходящий из беспроводной громкой связи.
«Нам нужно действительно сосредоточиться на улучшении нашего пиара», — подчеркнул клиент.
Одна из сотрудниц уверенно взглянула на свой желтый блокнот и ответила: «Мы можем это сделать. Давайте найдем решение».
Когда через десять минут собрание завершилось, сотрудники разошлись по своим офисам. Во время короткой передышки от напряженного рабочего графика молодые владельцы компании Уильям Сенн (26 лет) и Уильям Кану (25 лет) поразмышляли о своем опыте предпринимателей в возрасте до 30 лет.
«Мы так быстро растем», — удивился Кану, откинувшись на спинку офисного кресла и украдкой взглянув на оживленное движение транспорта внизу на бульваре Кеттнер. «Это потрясающе».
Оба Уильямса начали свой предпринимательский путь, используя доходы от своего предыдущего предприятия — услуги проката DVD по почте. Они превратили свою первоначальную однокомнатную компанию, в которой работали всего два сотрудника (они сами), в небольшое, но процветающее предприятие с примерно десятью штатными сотрудниками. Удивительно, но на следующей неделе компания была готова переехать в более просторный офис в конце коридора.
«Мы воодушевлены», — воскликнул Сенн, бывший сотрудник Google. «Стены нового офиса сейчас красят, и переезд начинает казаться официальным».
SEOhaus специализировался на поисковой оптимизации (SEO), практике, направленной на повышение посещаемости веб-сайта, присутствия в Интернете и повышения рейтинга в результатах поиска. Достижение этих целей включало использование различных методов, включая построение ссылок, создание и маркетинг SEO-контента, социальные закладки и веб-дизайн.
«Сенн подробно остановился на подходе компании, заявив: «SEOhaus — это бутиковая фирма. Мы специализируемся на индивидуальных услугах, и наши сотрудники очень квалифицированы в своем деле».
Успех SEOhaus и его двадцатилетних владельцев стал примером более широкой тенденции в американском бизнесе — растущей волны молодых предпринимателей, делающих значительные успехи в своих отраслях и создающих успешные предприятия до достижения 30-летнего возраста.
Их поколение, известное как поколение Y или миллениалы (родившиеся между 1981 и 1995 годами), олицетворяет дух молодого предпринимательства. Недавно известное интернет-издание Inc.com обнародовало свой список «тридцати самых крутых предпринимателей моложе тридцати лет». Показанные лица основали свои собственные компании, а некоторые даже открыли свои предприятия, проживая в домах своих родителей. За удивительно короткий промежуток времени эти предприниматели стали свидетелями экспоненциального роста и успеха.
История SEOhaus и ее предприимчивых основателей Уильяма Сенна и Уильяма Кану отражает неудержимый энтузиазм и амбиции поколения Y. Благодаря своим специализированным навыкам и инновационным подходам они заняли для себя нишу в конкурентном мире онлайн-маркетинга и SEO.
Поскольку бизнес-ландшафт продолжает развиваться, именно такие предприниматели, как Сенн и Кану, вдохновляют и формируют будущее, доказывая, что возраст не является препятствием для достижения выдающихся успехов в динамичной сфере предпринимательства.
-
Бухгалтерские Услуги Для Малого Бизнеса
19 Oct, 24
