Эта книга рассказывает о фрилансе, охватывая такие вопросы, как фриланс в России, мотивационная сфера фриланс, различные виды удаленной работы в сети, заработок, риски и многое другое. Авторы опирались на уникальную эмпирическую базу, формируемую из четырех масштабных исследований «Перепись фрилансера».
Монография посвящена новому явлению на рынке труда – самостоятельной занятости независимых профессионалов, работающих удаленно через интернет. Рассматриваются такие вопросы, как количество фрилансеров, особенности их труда и жизненные обстоятельства, трудовые установки и мотивы, преимущества и ограничения свободной занятости. Авторы обращаются к уникальным эмпирическим данным, полученным в ходе четырех волн масштабного мониторинга «Переписи фрилансеров» с 2008 по 2021 годы. Отмечается, что за последнее десятилетие наблюдались значительные изменения в составе и принципах удаленной работы, а сама практика становится все более распространенной среди населения. Книга будет интересна не только исследователям социально-экономического профиля, но и широкой публике, интересующейся изменениями на рынке труда современного мира.
Электронная Книга «Что мы знаем о фрилансерах? Социология свободной занятости» написана автором Д. О. Стребков в 2022 году.
Минимальный возраст читателя: 0
Язык: Русский
Серии: Монографии ВШЭ: социально-экономические науки
ISBN: 978-5-7598-2804-4
Описание книги от Д. О. Стребков
В монографии рассматривается новое явление на российском рынке труда – самостоятельная занятость независимых профессионалов (фрилансеров), работающих удалённо с помощью Интернета. Сколько фрилансеров в России? Как они живут и работают? Каковы трудовые ценности и мотивация фрилансеров? В чём состоят возможности и риски свободной занятости? Каковы дальнейшие перспективы развития фриланса в России? Авторы дают ответы на эти и другие вопросы, опираясь на уникальные эмпирические данные – четыре волны масштабного мониторингового исследования «Перепись фрилансеров», охватывающего период с 2009 по 2019 год. За последнее десятилетие зафиксированы значимые изменения в социально-демографическом и профессиональном составе фрилансеров, а также формальных и неформальных принципах функционирования рынка удалённой работы, демонстрирующие активное освоение инновационной трудовой практики все более широкими слоями российских работников и высвечивающие острые проблемы на этом пути. Книга адресована не только специалистам в области социально-экономических наук, но и широкому кругу читателей, интересующихся новыми тенденциями на рынке труда.
