В этой важной книге успешные организации, включая такие известные компании, как Agilent Technologies, Corning , GE Capital , Hewlett Packard , Honeywell Aerospace , Lockheed Martin , MIT , Motorola и Praxair, делятся своими наиболее эффективными подходами, инструментами и конкретными методами развития лидерства и организационных изменений. Эти образцовые организации служат моделями развития лидерства и организационных перемен, потому что они
Придерживаются организационных целей и культуры
Изменяют поведение, культуру и восприятие
Используют модели компетенций или эффективности организации
Проявляют сильную поддержку и страсть со стороны высшего руководства.
Электронная Книга «Best Practices in Leadership Development and Organization Change» написана автором Dave Ulrich в году.
Минимальный возраст читателя: 0
Язык: Английский
ISBN: 9780787977337
Описание книги от Dave Ulrich
In this important book, successful organizations—including well-known companies such as Agilent Technologies, Corning, GE Capital, Hewlett Packard, Honeywell Aerospace, Lockheed Martin, MIT, Motorola, and Praxair—share their most effective approaches, tools, and specific methods for leadership development and organizational change. These exemplary organizations serve as models for leadership development and organizational change because they Commit to organizational objectives and culture Transform behaviors, cultures, and perceptions Implement competency or organization effectiveness models Exhibit strong top management leadership support and passion
