Книга "Gen Y Now. Millennials and the Evolution of Leadership" предлагает стратегии для управления поколением Y - новым поколением работников, которое заставляет работодателей пересмотреть рабочую среду. Авторы книги, эксперты в области руководства командой, Бадди Хобарт и Херб Сендек, исследуют все мифы о поколении Y и показывают, как миллениалы могут стать вашими самыми креативными, мотивированными и лояльными сотрудниками. Книга охватывает демографические исследования и конкретные практические советы, объясняя, что поколение Y ценит подлинность, гибкость и признание. Используя стратегии из книги "Gen Y Now", вы можете нанимать и удерживать таких требовательных работников, и вознаграждение может быть огромным. Книга поможет вам следить за текущими тенденциями и технологиями, чтобы перенести вашу организацию в будущее, привлечь лучших молодых талантов в преддверии массовой пенсии поколений "бэби-бумеров" и "X", понимать, как демографические тенденции влияют на мышление межпоколенческих команд, вдохновлять миллениалов на работу, снижая неудовлетворенность и издержки на текучесть кадров. В мире насчитывается 80 миллионов миллениалов, и они трансформируют современную рабочую силу. Ваша организация может получить выгоды от участия миллениалов, если вы знаете, как добиться этого. "Gen Y Now" содержит стратегии руководства, необходимые для управления и мотивации поколения миллениалов.
Из книги вы узнаете все о мифах, связанных с новым поколением работников, и научитесь тому, как эффективно привлекать и удерживать сотрудников-миллениалов. В книге описываются уникальные особенности этого поколения, его мотивация и отношение к работе.
#зарубежная деловая литература
#эффективность бизнеса
#управление персоналом