'В потоке перемен' - это уникальное издание автора Эйприл Ринн, описывающее практические методы достижения устойчивости и благополучия в эпоху быстрых перемен в бизнесе и жизни вообще. Книга адресована руководителям всех уровней и сотрудникам, желающим выстоять в период неопределенности и иметь преимущества перед конкурентами.
8 самых главных принципов адаптированы под современных управленцев и доступны простым читателям:
1. Перемены требуют замедления. Независимо от объема изменений, их необходимо переварить и сделать перемены плавными. На первый взгляд, это звучит глупо, однако данная мера является наиболее эффективной из всех возможных мер. 2. Найдите невидимые вещи: визуальный выбор информации внутри организации приводит к ряду сильных ошибок в принятии решений. Эйприл предлагает начать искать факторы за пределами очевидного и общего фокуса. Найдите скрытые идеи и потенциал. 3. Когда мы теряемся, мы находим себя. Раскрытие новых граней в области личности и характера происходит, только когда мы иногда начинаем ощущать, что движемся по кругу. В конечном итоге открытия придут к нам на волну деятельности и улучшения наших отношений. Эта стадия роста выделяется в систему личных инноваций, работающих с различными источниками энергии внутреннего роста, чтобы ускорить движение вперед. 4. Доверие порождает более качественный результат, который связан с чувством уважения. Уважение и доверие должны действовать как линзы, фокусирующие энергию на результатах, вместо того, чтобы тратить ее в направлении производственных сложностей и неэффективности. 5. Баланс между крайностями. Знаете ли вы, что каждый инструмент в вашем наборе достигает максимальной производительности, когда задействована всего лишь часть возможностей,
Авторы классического труда по слову «стратегия» Дон Тапскотт и Аймиан Трос предлагают стратегию для выживания и процветания в мире постоянных изменений. Эйприл Ринн считает, что руководители должны научиться восьми новым образу мышления для выживания в условиях постоянно меняющегося мира.
Электронная Книга «В потоке перемен. 8 принципов для сохранения устойчивости и процветания в условиях постоянных изменений» написана автором Эйприл Ринне в 2021 году.
Минимальный возраст читателя: 12
Язык: Русский
Серии: МИФ Бизнес
ISBN: 9785001952503
Описание книги от Эйприл Ринне
8 принципов, которые помогут руководителям и рядовым сотрудникам не просто выстоять, но и стать еще эффективнее в эпоху постоянных перемен.
Способность к адаптации и гибкость всегда были отличительными чертами эффективного руководителя. В современном мире, когда темп изменений нарастает все стремительнее, эти качества не просто желательны, они жизненно необходимы. Основная задача – найти прочный смысл посреди непрекращающегося хаоса.
Современный мир требует нового стиля мышления, в рамках которого постоянные изменения и неопределенность рассматриваются как некая особенность системы, а не ее сбой. В книге описывается этот новый стиль и рассказывается, как развить восемь «суперспособностей», которые идут вразрез с традиционными представлениями о лидерстве, успехе и благополучии.
1. Двигайтесь медленнее
2. Увидьте невидимое
3. Теряйтесь
4. Начните с доверия
5. Знайте свое «достаточно»
6. Стройте карьеру в разных областях
7. Будьте человечнее и служите людям
8. Отпустите будущее
Читатели смогут выработать новый взгляд на перемены, найти новые ответы и, в конечном счете, изменить свое отношение к происходящему. Эта книга поможет каждому: и тем, кто находится на новом витке карьеры, и тем, кто переоценивает ценности, и тем, кто разрабатывает продукт, начинает собственный бизнес, пытается вдохновить своих коллег или стремится к более полной самореализации и желает преуспеть, несмотря на то что почва слишком часто уходит из-под ног.
Готовиться к переменам нужно не тогда, когда они наступили, а заранее – во время относительного спокойствия.
На русском языке публикуется впервые.
