Книга "Первые два правила лидерства. Не будь глупцом, не будь придурком" написана автором бестселлеров Дэвидом Коттреллом и предлагает простой, но эффективный путь к улучшению результатов лидерства и повышению удовлетворенности работой как у лидера, так и у его команды. Книга ориентирована на тех лидеров, которые хотят достичь больших результатов, но чувствуют себя ошеломленными сложностями управления. Ее основное сообщение заключается в том, что нужно тщательно продумывать свои решения и заботиться о своей команде.
Автор предлагает проверенные временем стратегии лидерства, которые могут быть применены в любой отрасли, включая бизнес, школы, больницы, церкви и даже в домашней среде. Следуя двум правилам, изложенным в заголовке книги, вы сможете повысить моральный дух команды, сократить текучесть кадров, улучшить свою собственную удовлетворенность работой и получать больше удовольствия от лидерства.
В книге вы найдете советы по уверенному и элегантному лидерству, принятию эффективных решений, развитию синхронности в работе команды, тренировке сотрудников, работе с неэффективными исполнителями, фокусировке на по-настоящему важных задачах, слушанию команды, поощрению позитивного поведения и борьбе со стереотипами.
Книга "Первые два правила лидерства. Не будь глупцом, не будь придурком" поможет вам выступать в качестве лидера с уверенностью и элегантностью, улучшить показатели своей команды и наслаждаться победами вместе с ней.
Как достигать замечательных результатов с легкостью. Как улучшить свои лидерские результаты прямо сейчас? В книге «Первые два правила лидерства. Не будь тупицей, не будь засранцем» показан четкий путь для достижения более впечатляющих результатов и повышения удовлетворенности работой для лидера и его подчиненных. Она написана для лидера, который хочет добиться больших успехов, но теряется в сложных вопросах руководства. Эта книга предлагает простую идею: все хорошо обдумай и позаботься о своей команде. Автор, Дэвид Коттрел, предлагает проверенные временем стратегии лидерства, которым стоит доверять, — и ты сможешь применять их прямо сейчас с положительными результатами. Принципы, обсуждаемые здесь, применимы ко всем предприятиям, а также к школам, больницам, церквям и даже домам. Следуя двум правилам, представленным в названии книги, ты улучшишь моральный дух, снизишь текучесть кадров, повысишь свою собственную удовлетворенность работой и получишь огромное удовольствие от руководства. Руководство командой для выдающихся результатов! «Первые два правила лидерство. Не будь тупицеюй, не будь задницей» дает тебе экспертные советы и приемы, необходимые, чтобы с достоинством и уважением относиться к своей команде — так ты и твои подчиненные получите все преимущества победы с изяществом.
Электронная Книга «The First Two Rules of Leadership. Don't be Stupid, Don't be a Jerk» написана автором David Cottrell в году.
Минимальный возраст читателя: 0
Язык: Английский
ISBN: 9781119282822
Описание книги от David Cottrell
How to achieve extraordinary results with class How can you improve your leadership results beginning right now? The First Two Rules of Leadership: Don't be Stupid, Don't be a Jerk provides a clear path to increased results and higher job satisfaction for the leader and the people he is leading. Written for the leader who wants to do great things, but is overwhelmed with the complexities of leading, it is a book with a very simple message: think your decisions through and take care of your team. Written by bestselling author David Cottrell, The First Two Rules of Leadership: Don't be Stupid, Don't be a Jerk offers tried-and-true leadership strategies that stand the test of time—all of which you can put into practice today to positive results. The principles discussed apply to businesses in every industry, as well as schools, hospitals, churches, and even homes. By following the two rules outlined in the book's title, you'll improve morale, decrease turnover, increase your own job satisfaction, and have a whole lot more fun leading. Lead with confidence and class Make better decisions and develop synchronization on your team Coach smart, deal with poor performers, and focus on what's really important Listen to your team, encourage positive performance, and attack complacency You can lead your team to achieve extraordinary results! The First Two Rules of Leadership: Don't be Stupid, Don't be a Jerk gives you the expert tips and tricks you need to treat your team with dignity and respect—so you can all enjoy the benefits of winning with class.
