Улучшайте бизнес-стратегию с помощью практической аналитики данных о персонале
Книга "Оптимизируйте ваш важнейший актив - ваших людей" внедряет продвинутую аналитику в сферу управления человеческими ресурсами, предоставляя вам основу для оптимизации инвестиций в человеческий капитал с помощью предиктивного анализа. Вы узнаете, как перейти от анекдотов и опросов к более продвинутым методам измерения и объединить данные из нескольких систем в единый план действий, улучшающий результаты бизнеса. Практические примеры и кейсы показывают, как эти методы применяются в реальных условиях, а руководители и эксперты рассказывают о том, как продвинутая аналитика каждый день информирует принятие лучших бизнес-решений. Охват включает последние исследования о состоянии современных методов измерения в сфере управления персоналом, а также важные соображения, касающиеся безопасности данных и доверия сотрудников.
Как руководители, так и менеджеры плавают в бассейнах данных о персонале, разбросанных по нескольким системам, которые не разговаривают друг с другом. Эта книга показывает, как объединить эти данные, организовать их и превратить в полезную информацию, а также как выстроить стратегию данных, чтобы воспользоваться обилием доступных инструментов.
Книга поможет производить информацию, пригодную для принятия мер, на основе данных из множества систем, перейти от показателей деятельности к продвинутым измерениям, создать более сильную политику, охватывающую безопасность, конфиденциальность и этику, достичь изощренной аналитики в сфере управления персоналом, не нарушая доверия сотрудников.
Пришло время лидерам в области управления человеческими ресурсами преодолеть свой страх перед большими данными. Хорошие данные стимулируют хороший бизнес, а человеческий капитал - это самый ценный актив компании. Начните измерять то, что имеет значение, и превращать эти измерения в реальную информацию, выходящую за рамки таблицы. Книга "Оптимизируйте ваш важнейший актив - ваших л
Эта книга будет полезна предпринимателям и руководителям, сталкивающимся с проблемами подбора, управления и мотивации персонала. Она обязательна для прочтения всем, кто занимается кадровыми вопросами.
В современном бизнес-мире повседневная рутина "на поверхности", всё более срочным становится поиск нетрадиционных подходов к управлению персоналом с использованием аналитики и инструментов "больших данных". Тысячи случаев связаны с неудачами, глубокими провалами и частичной неэффективностью в работе с человеческими ресурсами компаний. Книги, подобные "Оптимизируй свой самый большой ресурс - свой персонал", представляют собой руководство по практическим действиям, которые необходимо предпринять начиная от сбора и анализа данных до создания плана действий, способствующего улучшению бизнес-результатов. Современное общество несётся с бешеной скоростью, пресные казусы засиживаются в океане истории бизнеса. Если вы ещё не прочитали эту книгу или раздумываете над тем "читать или не читать," то подождите, когда ваш бизнес попадёт в экономический шторм, тогда скорее открывайте её!
"Оптимизируй свои лучшие активы - свой персонал" Джозефа Пиза, обобщает аналитику для работы с данными о людях, предоставляет вам структуру для оптимизации инвестиций в человеческий капитал с помощью прогностического анализа. Вы будете ознакомлены с тем как перейти от мелких наблюдений и опросов к более точным измерительным методикам и объединять данные из разных систем в унифицировать план действий, которые улучшает бизнес результаты. Практические примеры и исследование кейсов показывает, как эти техники применяются в реальных условиях, и руководители и ведущие мыслители освещают как аналитика продвинуто влияет на лучшие бизнес решения ежедневно. Среди рассмотренных тем - последнее исследование состояния текущих методик оценивания в HR, а также важные аспекты, такие как защита данных и доверие сотрудника. Руководители и менеджеры находятся в пучине данных о людях, распространённых на различных системах, которые не разговаривают друг с другом. Эта книга объясняет вам как совместить эти данные, упорядочить их и превратить их в полезную информацию, и как построить свою стратегию данных чтобы воспользоваться объёмом доступных инструментов. Получить действия значащей информации с данными из разных систем - преодолеть активности метрики и продвинутые измерения - создать более сильные политические решения по защите, подлинности и этики - достичь сложных аналитические данных в HR без нарушения доверия сотрудника. Это время для лидеров HR преодолеть их страх перед Большими Данными. Хорошие данные движут хороший бизнес, и человеческий капитал - самое большое преимущество компании имеет. Начинайте мерить вещи, которые следует мерить, и начинайте превращать эти меры в фактическую информацию, которая выходит за рамки обычного использования Excel. Оптимизируйте свои самые большие активы - свой HR изменения подход и следуйте далее.
Электронная Книга «Optimize Your Greatest Asset -- Your People. How to Apply Analytics to Big Data to Improve Your Human Capital Investments» написана автором Gene Pease в году.
Минимальный возраст читателя: 0
Язык: Английский
ISBN: 9781119039976
Описание книги от Gene Pease
Drive better business strategy with practical analytics for people data Optimize Your Greatest Asset – Your People brings advanced analytics into Human Resources, giving you a framework for optimizing human capital investments through predictive analysis. You'll learn how to transition from anecdotes and surveys to more advanced measurement techniques, and combine the data from multiple systems into a unified plan of action that improves business results. Practical examples and case studies show how these techniques are applied in real-world settings, and executives and thought leaders weigh in on how advanced analytics are informing better business decisions every day. Coverage includes the latest research on the state of current HR measurement techniques, as well as the important considerations surrounding data security and employee trust. Executives and managers alike are swimming in pools of people data, spread across multiple systems that don't talk to each other. This book shows you how to bring that data together, organize it, and turn it into useful information, and how to build your data strategy to take advantage of the wealth of available tools. Produce actionable intelligence with data from multiple systems Move beyond activity metrics and into advanced measurements Create stronger policy covering security, privacy, and ethics Achieve sophisticated HR analytics without breaking employee trust It's time for HR leaders to get over their fear of Big Data. Good data drives good business, and human capital is the biggest asset a company has. Start measuring the things that matter, and start turning those measurements into actual information that goes beyond the spreadsheet. Optimize Your Greatest Asset – Your People shows you how to get started, and where to go from there.
