Книга "Onboarding. Как быстро ввести в курс дела новых сотрудников" - это практическое руководство, которое поможет вам эффективно и быстро интегрировать новых сотрудников в вашу компанию. "Onboarding" - это методология, которая позволяет быстро обучать новых сотрудников и помогает им стать продуктивными с первого дня работы. Авторы книги, Джордж Брэдт и Мэри Воннегут, предлагают пошаговый подход, который поможет вам найти, нанять, обучить и поддерживать новых сотрудников. Вы узнаете, как вдохновить и мотивировать своих новых сотрудников, чтобы они достигали лучших результатов в кратчайшие сроки. Книга поможет вам ускорить процесс адаптации новых сотрудников к корпоративной культуре и повысить их эффективность. "Onboarding" - это один из самых популярных трендов в бизнесе, а эта книга является первой в своем роде. Джордж Брэдт - ведущий спикер и консультант, автор книги "100-дневный план действий нового лидера". Для бизнес-лидеров и менеджеров, которые хотят иметь хорошо обученных, отзывчивых, эффективных и продуктивных сотрудников, "Onboarding" поможет получить наилучший результат от вашей команды.
Эта книга посвящена быстрому набору, ориентации и организации новых сотрудников в работе. Она представляет собой определенную методологию которая позволяет всего за половину времени ввести новых сотрудников в курс дела и сделать работу эффективной и результативной. Это руководство проведет вас через процесс принятия на работу, ориентации и подготовки новых сотрудников, чтобы они могли делать свою работу лучше и быстрее. Книга научит вас, как вдохновить и ободрить ваших новых партнеров, чтобы их эффективность возросла. После прочтения этой книги, вы получите определенность в том, как адаптировать новых сотрудников к корпоративной культуре и ускорить их обучение. Наборитинг (ввод в курс дел) – одна из самых горячих тенденций в бизнес среде. В этой книге Джордж Брэдт является ведущий консультантом и автором плана действий (100 дней) для новых лидеров, который предназначен для руководителей и менеджеров, желающих иметь хорошо обученных, ответственных и эффективных сотрудников. "Наборитинг" поможет вам увеличить производительность ваших новых сотрудников.
Электронная Книга «Onboarding. How to Get Your New Employees Up to Speed in Half the Time» написана автором Mary Vonnegut в году.
Минимальный возраст читателя: 0
Язык: Английский
ISBN: 9780470524893
Описание книги от Mary Vonnegut
A guide to getting new employees recruited, oriented, and productive—FAST «Onboarding,» a growing trend in the business community, is a focused methodology that gets people in new roles up to speed quickly and efficiently. This book guides you through a process that enables you to recruit, orient, and enable your new employees to get the job done. Learn how to inspire and encourage your new employees to deliver better results faster. George Bradt and Mary Vonnegut’s Onboarding helps ensure that your new employees are productive and efficient from day one. You’ll learn how to help them assimilate into your corporate culture and accelerate their learning. Onboarding is one of the hottest trends in business This is the first book about onboarding George Bradt is a leading speaker and consultant, and the author of The New Leader’s 100-Day Action Plan For business leaders and managers who want well-trained, responsive, efficient, and effective employees, Onboarding helps you get the best from your new employees.
