"Альфа-статус. Невербальные сигналы лидера стаи" - книга, написанная успешным управленцем и переговорщиком с более чем двадцатилетним стажем. В ней подробно описываются принципы и механизмы подсознательного влияния на иерархию группы, которые могут быть применены в любой ситуации, будь то профессиональная или личная. Автор отвечает на вопросы о том, как сделать так, чтобы другие подсознательно воспринимали вас как главного, как доминировать в агрессивно настроенной группе, как стать лидером в любой команде и как повысить свою привлекательность в глазах противоположного пола. Книга описывает методику повышения своего статуса в любой социальной группе без излишней «воды».
Познание внутреннего устройства иерархии стаи служит индикатором связи между человеком и подсознанием, с помощью которого опровергается господин в обществе и управляет жизненными обстоятельствами. "Не приветствуй" — метафизический взгляд на домены человеческого статуса, рассмотренные Михаилом Терентьевым, аналитиком социального поведения. Вам предоставляется полотно смены контекстов восприятия мира и обмена энергией между индивидуумами и группами. Откажитесь от пропитанных верой в мотивы подчинённых сомнений, ведь истина в святой для каждого человека ценности. Извлекайте пользу из градаций социальной парадигмы.
Электронная Книга «Альфа-статус. Невербальные сигналы лидера стаи» написана автором Михаил Яковлевич Терентьев в 2018 году.
Минимальный возраст читателя: 16
Язык: Русский
ISBN: 978-5-532-12129-4
Описание книги от Михаил Яковлевич Терентьев
Как сделать так, чтобы другие подсознательно воспринимали тебя как главного? Как доминировать в агрессивно настроенной группе? Как стать лидером в любой команде? Как повысить свою привлекательность в глазах противоположного пола? Ответ на все эти вопросы дает методика повышения своего статуса в любой социальной группе, подробно расписанная в данной книге. Автор – успешный управленец и переговорщик с более чем двадцатилетним стажем – подробно, но без «воды» раскрывает принципы и механизмы подсознательного влияния на иерархию группы, которые применимы в любой жизненной ситуации – как профессиональной, так и личной.
