Требуется Младший

Привет. Хабрахабр — ресурс для профессиональных IT-специалистов.

Нас объединяет то, что мы начинали свою профессию с самых азов.

Они задавали глупые вопросы, грустили из-за простых проблем и совершали массу ошибок.

Но это только подогревало наш интерес, заставляло не спать по ночам, редко есть и почти никогда не видеться с семьей.

В результате многие из нас заслуженно могут называться профессиональными специалистами.

Я считаю, что лучшее обучение — это теория + практика; точнее, на начальном уровне можно обойтись практикой, но переход с младшего на средний без теории невозможен.

Итак, найти работу юниору довольно сложно.

А еще сложнее, если вы не студент, на 35-летнего бухгалтера с резюме младшего javascript-разработчика посмотрят косо.

Итак, стандартный замкнутый круг, чтобы устроиться на работу нужны практические навыки, а где их взять(?), если для устройства на работу нужны.

Вот небольшая подборка вакансий для начинающих IT-специалистов.

Но самое главное, я призываю хабристов делиться возможными вакансиями в вашей команде, а может даже и под вашим личным руководством.

Для того, чтобы стать настоящим профи, надо кого-то учить (правда-правда).

Теги: #hr #вакансия #младший разработчик #младший разработчик #Чулан

Вместе с данным постом часто просматривают: