Приближаются праздники, и в компании, особенно большой, ежегодная рождественская вечеринка — это встреча коллег. Однако из-за разных графиков у каждого человека может не быть времени присутствовать на занятиях или отказываться от своих обязательств.
Вот несколько идей, которые могут заинтересовать ваших сотрудников:
Выразить интерес. Такой общительный подход может вызвать энтузиазм среди сотрудников. Часто, если вы спросите свою команду о планах и получите предварительную информацию, это может усилить любые предложения, которые они могут иметь. Вы можете совершать покупки и заранее читать эти комментарии, прежде чем принимать решение.
Обменяйтесь идеями. Вместо того, чтобы нанимать специалистов, позвольте сотрудникам помочь выбрать интересный план. Первоначально придерживайтесь небольших целей и позволяйте сборке развиваться. Спросите, где они выберут креативные, веселые или гостеприимные встречи, и вы найдете идеи, которые сделают вашу встречу еще более драматичной. У людей обычно есть что-то личное, чем они могут поделиться в своих многочисленных рабочих предпочтениях; выбирайте точки, которые будут востребованы вашим бизнесом. Результаты опроса. Совместная работа может помочь выявить привлекательные и привлекательные аспекты. Как и большинство мероприятий, это должно соответствовать простым рекомендациям по охране здоровья, касающимся мер безопасности в связи с COVID-19. Но не забывайте о подходящем количестве алкоголя, регионе приготовления, подаче блюд и индивидуальных требованиях. С другой стороны, руководители предполагают, что у них есть важная информация для ведения знающего бизнеса. Любой, кто работает в той же области, что и вы, находится на вашем месте в отношении культурных настроек, инсайдерской информации, изменений и границ. Кроме того, полезно иметь в штате профессионалов, поскольку сотрудники, отвечающие за показатели продаж (+ люди, которые набирают и мотивируют), представители и менеджеры по работе с клиентами переключаются после определенного поведения, чтобы обсудить способы их обслуживания. Прочные и запоминающиеся факторы местоположения означают, что такая функция обычно является отличной основой для вашего бизнеса, чтобы положить конец сезонным трудностям. Объединив положительные улучшения, выявленные во время этого собрания, с компетенциями, областями, возможностями и т. д., которые выявила ваша команда, вы можете усилить свою следующую фиксацию, используя тактику, которая расширяет вашу оперативную сплоченность. Чем ближе эти усилия отражают ваш достойный класс, тем лучше они могут со временем служить людям.
-
Финансирование Продавца – Зачем Быть Банком?
19 Oct, 24 -
Улучшите Планирование Ворот Дока — 5 Советов
19 Oct, 24 -
Поисковая Оптимизация Форумов
19 Oct, 24 -
Советы По Поиску Работы В Сфере Hr В Техасе
19 Oct, 24
