It-Специалисты В Своих Резюме Делают Акцент На Умении Работать В Команде, Трудолюбии И Аналитическом Складе Ума.

Социальная сеть для поиска и установления деловых контактов LinkedIn в очередной раз попала в рейтинг список личных качеств , которые появляются в профиле каждого второго пользователя сети.

Топ-5 «избитых» личных качеств 2012 года в США по версии LinkedIn 1) творческий 2) высокие организаторские способности 3) эффективный 4) мотивированный 5) высокая квалификация.

Помимо США, самые креативные специалисты, по данным LinkedIn, живут в Канаде, Германии, Нидерландах, Австралии, Сингапуре и Новой Зеландии.

Самые ответственные сотрудники работают во Франции и Италии, а самые мотивированные — в Великобритании, Саудовской Аравии, ОА? и Малайзии.

Сеть LinkedIn не предоставила данных о российских пользователях, а по запросу портала «Надежды и страхи» мы проанализировали нашу базу резюме (8 миллионов) и выяснили: 27,9% претендентов заполняют графу «Личные качества».

6% указывают, что обладают аналитическим складом ума 4,6% умеют работать в команде 4,2% указали на организаторские способности.

Креативность оказалась на четвертом месте, честность - на седьмом, 40 000 человек указали чувство юмора как достоинство при приеме на работу, а в первую десятку вошло качество "ориентированности на клиента" - 16 000 человек из 8 миллионов считают, что у них есть это.

Разделив резюме по сферам деятельности, мы выяснили, какие слова IT-специалисты используют чаще всего.

6,5% соискателей ИТ отметили аналитический склад ума 4,3% - умение работать в команде 2,5% - тяжелая работа 1,9% - умение работать с большими объемами информации.

Теги: #личные качества

Вместе с данным постом часто просматривают:

Автор Статьи


Зарегистрирован: 2019-12-10 15:07:06
Баллов опыта: 0
Всего постов на сайте: 0
Всего комментарий на сайте: 0
Dima Manisha

Dima Manisha

Эксперт Wmlog. Профессиональный веб-мастер, SEO-специалист, дизайнер, маркетолог и интернет-предприниматель.