Аутсорсинг рабочих мест оффшорным компаниям стал острой проблемой с 1960-х годов, когда Соединенные Штаты начали терять рабочие места в автомобильной промышленности в пользу Японии. В последние годы аутсорсинг технических рабочих мест возобновил дебаты, которые стали одним из главных вопросов президентской кампании 2004 года. Однако реальные факты и статистику о влиянии аутсорсинга на американскую экономику найти трудно. В дискуссиях о влиянии аутсорсинга на экономику доминирует риторика, а не факты.
Существует серьезная дихотомия между убеждениями среднестатистических американцев и экономистов и других экспертов. Например, международный опрос Zogby показал, что 71% американцев считают, что аутсорсинг вредит экономике, но когда Wall Street Journal задал тот же вопрос экономистам, только 15% почувствовали, что аутсорсинг имеет отрицательный эффект.
Мнения об аутсорсинге обычно разделяются по экономическому статусу, а не по политическим убеждениям. Например, некоторые республиканцы в Палате представителей и Сенате считают, что аутсорсинг оказывает ужасное воздействие на экономику и что необходимо принять закон, чтобы остановить его. Однако консервативные аналитические центры, такие как Heritage Foundation и республиканцы, связанные с крупным бизнесом, считают, что угроза аутсорсинга слишком преувеличена.
Либералы также разделились во мнениях относительно аутсорсинга. Демократическая партия традиционно была партией труда в Соединенных Штатах, но именно президент-демократ Билл Клинтон провел через Конгресс Североамериканское соглашение о свободной торговле, договор, который, по мнению большинства экспертов, способствовал нынешней тенденции к аутсорсингу.
На каждый аргумент в пользу аутсорсинга есть другой аргумент против него. Например, Фонд наследия утверждает, что, несмотря на аутсорсинг, трудоустроено больше американцев, чем когда-либо прежде, и что рабочие места продолжают создаваться для компенсации тем, кто потерялся за рубежом. Сторонники антиаутсорсинга отмечают, что валовая заработная плата падает, потому что создаваемые рабочие места представляют собой рабочие места низкого уровня в сфере услуг, а не рабочие места в сфере высоких технологий, которые должны заменить те, которые теряются.
Фонд «Наследие», ссылаясь на Организацию международных инвестиций, также утверждает, что на каждую работу, переданную на аутсорсинг, другая «переводится» в Соединенные Штаты из другой страны, часто с более высокой ставкой оплаты, чем потерянная работа. Сторонники борьбы с аутсорсингом говорят, что эти цифры невозможно точно проверить.
Ясно одно: до тех пор, пока федеральное правительство не проведет точное исследование влияния аутсорсинга на экономику Соединенных Штатов, не будет однозначного ответа, так или иначе.
Аутсорсинг – между страхом и надеждой для американской экономики
Аутсорсинг, или аутшоринг, приобрел всеобщее значение в американском общественном дискурсе. Ее враждебность даже распространилась на один из ключевых дебатов президента Байдена, посвященный украинскому кризису. С начала века Америка стала гордиться своим статусом лидера глобальной экономики. Однако сегодня Америка признает, что готова пожертвовать своей высокооплачиваемой работой ради «экономии времени» и действительно потеряла свою славу мирового финансового центра.
Теоретически аутсорсинг означает отток производственной или профессиональной работы из одной страны в другую. Как и в любой форме экономической деятельности, оффшорная деятельность приводит к таким проблемам, как разница в заработной плате, распространение технологий и отсутствие необходимого надзора за сотрудниками и протокола для обеспечения соблюдения требований подрядчиками. Тем не менее, несмотря на эти проблемы, эксперты утверждают, что, хотя возможность беспрепятственно пережить экспертов весьма желательна, это случается очень редко. Если сотрудники не работают под строгим контролем, процедуры все равно должны соблюдаться офшорными профессиями, поэтому трудно определить, насколько это меняет правила игры в американских усилиях.
Однако с 1991 года, и особенно после жилищного кризиса и глобальной рецессии, устойчивые фирмы получили распространение в местной промышленной географии. Более точное утверждение говорит нам, что к 2024 году Америка увидит масштабы этого воздействия. По оценкам предприятий, сокращение аутсорсинга в промышленном производстве США составляет от 2 до 6 триллионов долларов в год. Кроме того, в 2010-2017 годах объем рабочей силы в Америке сократился примерно на 3,8 триллиона долларов. Хотя это было частично основано на необходимости нанимать временных работников, занятость во Флориде упала на аналогичную величину, что, возможно, в большей степени указывает на то, что сохраняющиеся проблемы НПО остаются необработанными, возможно, потому, что покровителей так легко уклоняться от потенциальных источников социальных издержек.
В конце концов, чего может достичь аутсорсинг? Теоретическое возрождение набрало обороты. Профессии преподавателя теперь предлагают свободную индустрию в пределах границ США, которую трудно или сложно воспроизвести. Затраты настраиваются на низкий уровень, в то время как выгоды на самом деле высоки, что резко противоречит мнению некоторых заявителей, что это приведет к невыплате заработной платы или компенсационным соглашениям. Что касается потребления, то есть несколько блестящих примеров экономии времени и денег, например, получение более быстрых и дешевых разрешений на строительство строительных конструкций. Людям с небольшими доходами ставки будут снижены пропорционально их среднемесячным прямым расходам. Реалистичные примеры существуют, по крайней мере, до тех пор, пока они не принесут большей ясности по вопросам, как риторическим, так и экономическим, например, почему штаты могут предоставлять налоговые льготы местному бизнесу для поиска более специализированных знаний за рубежом. Однако утверждение о том, что сохраняющиеся единственные и прежние проблемы в области инфраструктуры оставляют сложную с финансовой точки зрения задачу определить, имеет ли инновационный путь смысл и сколько предлагаемых решений являются целенаправленными врагами. Когда ученые-защитники осознают, в чем еще может заключаться надежность оффшорных контрактов, они также должны знать, как они предотвращают вмешательство в сокращение экспорта. Более того, мета-эксперты, правящие аутсоляристами, отмечают, что творческие парадигмы являются существенным требованием этой идеи. Независимо от того, возникают ли проблемы, связанные с компенсационными сценариями за рубежом, или обнаруживаемые факторы, влияющие на производительность труда, основанные исключительно на суждениях или заслугах, американские эксперты должны сыграть свою роль в перемещении прибылей, реализуемых в масштабах.
-
Как Вы Планируете Зарабатывать Деньги?
19 Oct, 24 -
Улучшение Имиджа Вашей Компании
19 Oct, 24 -
Бизнес-Модели Интернет-Маркетинга
19 Oct, 24
