Портал itbusinessnet.com, посвященный корпоративному ИТ-сегменту, опубликовано обзор исследования агентства Ambient Insight, изучающего возможности рынка онлайн-обучения в 2015-2020 годах.
О подобных отзывах мы уже писали ранее, когда говорили, что Рынок корпоративного онлайн-обучения в США достиг 70 миллиардов долларов.
и что, по некоторым прогнозам, он будет расти быстрее, чем мировая экономика .
В новом исследовании отмечается, что темпы роста рынка онлайн-обучения показали отрицательный процент роста -2,7%, то есть рынок перестал расти и продемонстрировал тенденцию к снижению.
Отмечается, что это первый подобный случай в истории американской индустрии онлайн-образования.
Однако в глобальном масштабе большая часть доходов поступает от американского рынка онлайн-образования.
На втором месте по этому показателю находятся Китай и Южная Корея.
Однако, по мнению исследователей, к 2020 году доля выручки рынка США будет в четыре раза выше, чем в Китае, и в десять раз выше, чем в Южной Корее.
Из этого можно сделать вывод, что США продолжают оставаться наиболее прибыльным рынком для поставщиков онлайн-образовательных услуг.
Исследователи полагают, что рынок онлайн-образования в США вступил в ту стадию жизненного цикла продукта, которую принято называть «миграцией ценности» [1].
Для этого этапа характерна коммодитизация, т. е.
утрата значимых для потребителя различий между продукцией какой-либо категории, а также замещение (замена) одного товара другим.
На товарном рынке спрос очень высок, продаются большие объемы продукции, но при этом цены падают из-за того, что поставщики конкурируют только по цене.
Коммодитизация также характеризуется отсутствием дифференциации продукта – потребители ищут лучшую цену, а не гонятся за брендом, поскольку все они, по сути, представляют собой одно и то же.
Замещение проявляется в том, что покупатели легко мигрируют в сторону новых товаров.
Таким образом, наблюдается четкая тенденция того, что потребители делают выбор в пользу мобильного обучения вместо непосредственно онлайн-обучения, что, в свою очередь, негативно влияет на доходы в этом сегменте.
Таким образом, рост рентабельности онлайн-образования в потребительском сегменте составил -4,4% — это самый низкий показатель во всех сегментах.
Напротив, мобильное обучение в том же сегменте показывает рост на 9,6%.
Несмотря на отрицательные темпы роста, в определенных сегментах существует спрос на определенные онлайн-образовательные продукты.
Таким образом, в сегменте высшего образования востребован аутсорсинг образовательных продуктов ( Управляемые службы ), а в корпоративном сегменте спрос на онлайн-контент для обучения иностранным языкам не снижается.
Исследование проводилось по двум направлениям: анализ спроса и предложения.
Кроме того, предоставляется список поставщиков онлайн-услуг в США.
Спрос разделен на шесть сегментов: потребители, федеральные правительственные учреждения, школьное образование, государственные и муниципальные учреждения, высшие учебные заведения и корпоративный сегмент (корпорации и предприятия).
Корпоративный сегмент разделен по вертикали на отрасли, а также на четыре группы компаний по размеру.
Доходы от онлайн-обучения в корпоративном секторе США по-прежнему в основном концентрируются вокруг промышленных организаций и крупных компаний (LORG).
Анализ предложения выявил три типа продуктов для каждого из клиентских сегментов: розничный контент, сервисы пользовательского контента и инструменты или платформы (инструменты/платформы).
Потребители покупают только образовательный контент, для которого исследование выделило десять основных типов.
Исследователи также дали пятилетний прогноз перспектив различных типов контента в корпоративном секторе.
Как отмечает директор по исследованиям Сэм С.
Адкинс, возможности получения дохода существуют даже при отрицательных темпах роста рынка.
Трудность может заключаться в том, что поставщики онлайн-образования не всегда их распознают. В сложных рыночных условиях для них главное иметь четкие данные о конкурентной среде вокруг себя.
По его словам, это самое детальное исследование рынка онлайн-образования в США, доступное на данный момент. [1] Сливоцкий, Адриан.
Миграция стоимости: как думать на несколько шагов впереди конкурентов.
МакГроу Хилл, Нью-Йорк, 1996 год. 
Теги: #Будущее уже здесь #онлайн-курсы #Социальные сети и сообщества #онлайн-обучение #Teachbase #Teachbase
-
Ноутбук Acer Aspire-As5742-7653 Статья
19 Oct, 24 -
День Космонавтики @ Google
19 Oct, 24 -
Бизнес Для Просьюмеров, B2P
19 Oct, 24 -
Рдма: Взгляд Изнутри
19 Oct, 24
