Книга "Grounding Globalization" («Основы глобализации») получила премию Distinguished Scholarly Monograph Prize от секции Labor and Labor Movements Американской социологической ассоциации в 2009 году. В книге рассматривается появление нового международного трудового движения в ответ на растущую нестабильность, создаваемую глобализацией. Однако, когда люди сталкиваются с условиями нестабильности, они часто обращаются внутрь себя. Книга содержит предупреждение и знак надежды. Некоторые рабочие становятся фаталистическими, даже ксенофобными. Другие пытаются глобализировать свои собственные борьбы. Книга анализирует требования нового трудового международизма, опираясь на доказательства, а не на утверждения. Она исследует три различных места - Оранж, Австралия; Чанвон, Южная Корея; и Эзакхени, Южная Африка - и то, как они справились с заводами, проходящими реструктуризацию. Кроме того, книга исследует реакцию рабочих на растущий уровень нестабильности и рассматривает предпосылки для возникновения противодействия такой нестабильности. Она подчеркивает значение "места" и "масштаба" и демонстрирует, как реструктуризация многонациональных корпораций и реакция рабочих на это связывают два концепта.
Электронная Книга «Grounding Globalization - Rob Lambert» написана автором Rob Lambert в году.
Минимальный возраст читателя: 0
Язык: Английский
ISBN: 9781444303025
Описание книги от Rob Lambert
*Winner of the 2009 Distinguished Scholarly Monograph Prize, awarded by the American Sociological Association Labor and Labor Movements section* Claims have been made on the emergence of a new labour internationalism in response to the growing insecurity created by globalization. However, when persons face conditions of insecurity they often turn inwards. The book contains a warning and a sign of hope. Some workers become fatalistic, even xenophobic. Others are attempting to globalize their own struggles. Examines the claim that a new labour internationalism is emerging by grounding the book in evidence, rather than assertion Analyzes three distinct places – Orange, Australia; Changwon, South Korea; and Ezakheni, South Africa – and how they dealt with manufacturing plants undergoing restructuring Explores worker responses to rising levels of insecurity and examines preconditions for the emergence of counter-movements to such insecurities Highlights the significance of 'place' and 'scale', and demonstrates how the restructuring of multi-national corporations, and worker responses to this, connect the two concepts
