[Роберт Саттон] Охота за идеями. Как оторваться от конкурентов, нарушая все правила

  • Автор темы I AM
  • 176
  • Обновлено
  • 17, May 2018
  • #1
Охота за идеями. Как оторваться от конкурентов, нарушая все правила Роберт Саттон



Строго придерживаясь традиционных методов менеджмента и требуя неукоснительного подчинения от сотрудников, не ждите, что ваша компания будет бурлить от новых идей.

При этом без постоянного поиска и реализации новых возможностей ни одна компания эффективно развиваться не может.

Если же вы хотите создавать интересные продукты, стимулировать творческий потенциал сотрудников, искать новые пути развития компании, то вам просто необходимо взглянуть на старый менеджмент по-новому.

Роберт Саттон, профессор теории управления Стэнфордского университета, признанный авторитет в сфере менеджмента, предлагает 11,5 экстравагантных идей, которые помогут вашей компании оставаться в авангарде перемен и двигаться к новым вершинам.

Книга адресована менеджерам и предпринимателям, которые ориентированы на поиск новых точек роста бизнеса и построение инновационной корпоративной культуры.

Книга научит вас как:
  • искать новые пути развития вашего бизнеса;
  • усиливать вариативность в работе, расширять спектр возможностей ведения бизнеса;
  • смотреть на старые методы менеджмента под новым углом зрения;
  • нанимать талантливых сотрудников, которые способны привнести новые идеи в вашу компанию.


Скрытая информация :: Авторизуйтесь для просмотра »

Скачать: Скрытая информация :: Авторизуйтесь для просмотра »

I AM


Рег
23 Jul, 2011

Тем
49554

Постов
57426

Баллов
552966
  • 16, Feb 2019
  • #2
Охота за идеями. Как оторваться от конкурентов, нарушая все правила Роберт Саттон



Строго придерживаясь традиционных методов менеджмента и требуя неукоснительного подчинения от сотрудников, не ждите, что ваша компания будет бурлить от новых идей.

При этом без постоянного поиска и реализации новых возможностей ни одна компания эффективно развиваться не может.

Если же вы хотите создавать интересные продукты, стимулировать творческий потенциал сотрудников, искать новые пути развития компании, то вам просто необходимо взглянуть на старый менеджмент по-новому.

Роберт Саттон, профессор теории управления Стэнфордского университета, признанный авторитет в сфере менеджмента, предлагает 11,5 экстравагантных идей, которые помогут вашей компании оставаться в авангарде перемен и двигаться к новым вершинам.

Книга адресована менеджерам и предпринимателям, которые ориентированы на поиск новых точек роста бизнеса и построение инновационной корпоративной культуры.

Книга научит вас как:
  • искать новые пути развития вашего бизнеса;
  • усиливать вариативность в работе, расширять спектр возможностей ведения бизнеса;
  • смотреть на старые методы менеджмента под новым углом зрения;
  • нанимать талантливых сотрудников, которые способны привнести новые идеи в вашу компанию.


.
http://www.ozon.ru/context/detail/id/20372480/

Скачать:
Satton_Ohota-za-ideyami-Kak-otorvatsya-ot-konkurentov-narushaya-vse-pravila.423835.fb2.epub
 

netcatnew


Рег
02 Jan, 2019

Тем
126

Постов
2641

Баллов
3901
Тем
49554
Комментарии
57426
Опыт
552966

Интересно