- 20, Apr 2023
- #1
Meтoды и инcтpyмeнты oцeнки пepcoнaлa (2014)
Автор: Taмapa Boxмянинa
То, насколько эффективна деятельность компании, определяет персонал. именно поэтому так важно выбрать компетентных работников. Курс поможет вам выработать критерии оценки персонала, освоить технологии и методы этой оценки, а также результативно применять их на практике.
Курс состоит из 7-ми лекций и более 2 часов контента
В процессе изучения курса вы узнаете о:
• Целях и видах оценки
• Оценке по компетенциям
• Методах оценки
• Центре оценки (Ассесмент-центре)
• Обратной связи по результатам оценки
Об авторе
Тамара Вохмянина - специалист по управлению и подбору персонала, психотерапевт, Член Общероссийской профессиональной психотерапевтической лиги. Занимается построением комплексной системы управления персоналом, а также разработкой систем оплаты и мотивации.
Список уроков
1. Инструменты оценки при подборе персонала (09:37)
2. Интервью по компетенции (11:59)
3. Применение на практике подбора персонала по компетенции (32:49)
4. Шкала компетенции (21:07)
5. Поведенческое интервью (11:44)
6. Оценка эффективности персонала (12:09)
7. Ассессмент-центр (08:56)
Скачать:
![[Маматов А.] Звёздные оздоровительные практики [2016]](/assets/images/icons/forum6.png){kind=icon}
![[дмитрий Ковпак] Бизнес С Китаем В Условиях Кризиса](/assets/images/icons/forum5.png){kind=icon}
![Дэн Кеннеди - Умный Маркетинг В Жесткие Времена (2014) [pdf]](/assets/images/icons/forum0.png){kind=icon}
