Common Sense Talent Management. Using Strategic Human Resources to Improve Company Performance (Steven Hunt T.).

"Common Sense Talent Management. Using Strategic Human Resources to Improve Company Performance" – это исчерпывающее руководство по использованию стратегических методов управления персоналом для улучшения результативности компании. В книге объясняется, что такое стратегический управления персоналом, в чем его отличие от других видов управления персоналом и почему он имеет решающее значение для бизнеса. Описываются ключевые вопросы, связанные с проектированием, внедрением и интеграцией различных стратегических процессов управления персоналом, включая подбор, управление производительностью, вознаграждение, управление кадрами и развитие. В книге также рассматривается роль технологий в стратегическом управлении персоналом и обсуждается, как добиться поддержки, принятия и поддержания эффективных стратегических процессов управления персоналом компанией. В книге приведено множество иллюстративных примеров эффективного и неэффективного стратегического управления персоналом на основе историй из различных компаний и отраслей.

Если эта книга незнакома тебе, то обрати внимание на её краткое описание: "Common Sense Talent Management: Using Strategic Human Resources To Improve Company Performance" by Steven Hunt - подробный гид по использованию стратегических методов работы с персоналом для повышения эффективности компании.