Книга "Применение контент-анализа в исследованиях личности" посвящена использованию контент-аналитических систем в психологических исследованиях. Автор книги ставит перед собой три основные задачи. Во-первых, он предоставляет детальное описание систем контент-анализа, таких как Мюррея, Макклелланда и Готтшалка, с целью ознакомления психологов с этими методами. Во-вторых, автор анализирует методические вопросы, связанные с применением контент-анализа в психологических исследованиях, включая отношения между контент-аналитическими и опросниковыми методиками, применение статистических методов, ограничения корреляционного подхода и возможности использования качественно ориентированного data-mining'a. В-третьих, автор представляет проект исследования мотивации к труду. Книга является полезным ресурсом для психологов, интересующихся применением контент-анализа в своих исследованиях.
Книга "Применение контент-анализа в исследованиях личности" имеет три основные цели. Во-первых, она стремится детально ознакомить психологов с различными системами контент-анализа, такими как системы Мюррея, Макклелланда и Готтшалка. Во-вторых, автор подробно анализирует методологические вопросы, связанные с применением контент-анализа в психологических исследованиях, включая взаимосвязь между контент-аналитическими и опросными методиками, использование статистических методов, ограничения корреляционного подхода, а также дополнения к нему в виде качественно ориентированного data-mining'а. В-третьих, книга представляет проект исследования мотивации в сфере труда, который использует контент-анализ.
Автор ставит перед собой задачи: познакомить психологов с закрытым от них контентом анализа и его воплощениями — методиками Мюррея (Murray), МакКлелланда (McClelland), Готтшалька (Gottshalck), а также описать причины возникновения вопросов, при решении которых приходится применять данный инструмент в психологических исследованиях. Это анализ соотношения между методами контент-анализа и опросниками, применение статистических методов и причины нежелания ограничиться разъяснением простыми сравнениями, недостатком линейных связей при корреляции и использование значительно расширившегося в последние годы метода data mining (интеллектуальный анализ данных) или более обнажённо-прямолинейного понимания проблемы ключом «Разберись как следует». И только потом надо поставить задачу изучения мотивации, которая порождает желание трудиться, критически подходит к любому труду и видит его настоящих исполнителей — талантливых и трудолюбивых людей, по мнению автора, до сих пор не установлена с удовлетворительной полнотой. В перечне учебных работ в разделе «Проверь себя» предлагается найти ошибки в суждениях автора. Представлено двенадцать таких ошибок, одним из которых является недостаточная надежность некоторых суждений. Книга будет полезна при подготовке или повышении профессионального уровня психологов.
#общая психология
#практическая психология
