Книга "Y-Size Your Business. How Gen Y Employees Can Save You Money and Grow Your Business" описывает методики и стратегии для эффективного использования возможностей молодого поколения - Generation Y (Миллениалы) в бизнесе. Автор книги, Джейсон Райан Дорси, представляет пошаговую методологию для привлечения, развития и мотивации молодых работников, не требующую больших затрат времени и денег. Он предлагает более 50 готовых к использованию стратегий, собранных на основе опыта работы с руководителями и предпринимателями малых и крупных компаний по всему миру.
Миллениалы представляют собой наиболее быстро растущий сегмент трудового рынка в США, а также во всем мире. Они обладают огромным потенциалом и современными навыками, но могут быть трудными в привлечении, мотивации и развитии. Автор книги показывает, как привлечь лучших работников из поколения Миллениалов, быстро развивать их профессиональные навыки, а затем разблокировать их потенциал, мотивацию и лояльность.
В книге представлены креативные способы привлечения, удержания и мотивации молодых сотрудников без дополнительных затрат, а также объясняются различия между поколениями и как использовать их сильные стороны в работе. Книга также содержит забавные, шокирующие и искренние истории, которые показывают различия между поколениями в офисе.
Эта книга поможет читателям пересмотреть жизненный цикл сотрудников Миллениалов и ключевые бизнес-операции, и использовать их в свою пользу в бизнесе и карьере. Компании, которые грамотно используют потенциал Миллениалов, будут хорошо позиционированы для навигации в глобальной экономике в будущем.
В этой книге автор предлагает практические советы и рекомендации по привлечению и удержанию сотрудников поколения Y в вашей компании. Он рассказывает о том, как использовать уникальные навыки и таланты этой возрастной группы, чтобы улучшить производительность и эффективность работы сотрудников. Книга также содержит много полезных советов по мотивации, обучению и развитию сотрудников поколения Y. В целом, книга будет полезна для всех руководителей и менеджеров, которые хотят добиться успеха в привлечении и удержании талантливых сотрудников в своей компании.
#зарубежная деловая литература
#управление бизнесом