"Do Big Things" - это вдохновляющий, практический и ориентированный на прогресс синий принт для энергичных достижений. Среди постоянного водоворота, неопределенности и сложности способна ли ваша команда совершать большие свершения? Слишком часто людей собирают вместе, называют “командой”, дают указание и ожидают быстрых результатов. Вскоре, однако, из-за отсутствия сфокусированности, растущего давления и конкурирующих приоритетов команда страдает от DSD: рассеянного внимания, безнадежного стресса и отчуждения друг от друга. Как и следовало ожидать, команда прекращает функционировать, а энергия, необходимая для успеха, теряется. Основываясь на исследовании того, что делают успешные команды, чтобы преодолеть серьёзные препятствия, "Do Big Things" представляет интуитивно понятный семишаговой процесс, который позволяет командам быстро и последовательно действовать так, как необходимо для успеха. Члены команды развивают самосознание и способность: привносить свои лучшие качества в каждую ситуацию, раскрывать лучшее в других в каждом взаимодействии, сотрудничать в бизнесе для достижения общих целей.
Наполненная практическими инструментами и увлекательными историями о сегодняшних командах, книга "Do Big Things" даёт лидерам "как" быстро определить и активировать поведение, необходимое для достижения большего, чем когда-либо думала ваша команда или вы сами. Обмен идеями и информацией объединяет руки, головы и сердца каждого члена команды, чтобы все двигались к общей цели. Все больше и больше, индивидуально и коллективно, команда эмоционально крепнет и становится более продуктивной по мере выполнения работы.
"Do Big Things" дает вашей команде общий язык, необходимый для искренности, эмпатии и прозрачности, чтобы потенциальные барьеры на пути к успеху проявлялись быстрее. Это наделяет команду большей подотчетностью с мышлением предприятия, потому что они могут иметь глубокие дискуссии, необходимые для адаптации к непредвиденным проблемам и демонстрации инновационного рефлекса. Применяя концепции из этой книги, повседневные взаимодействия в команде трансформируются, фокус поддерживается, а энергичный прогресс в направлении ваших целей запускается.
Каждый член вашей команды хочет преуспеть. "Do Big Things" предоставляет прямой метод для придания большего смысла работе, которую делает каждый, чтобы команда вместе демонстрировала выдающиеся результаты. Вы знаете, чего может достичь ваша команда - теперь используйте проверенный метод, чтобы позволить им сделать это.
В книге "Мы делаем огромные вещи. Как небольшие шаги могут вдохновлять и вести команду к грандиозным результатам" Крейг Росс предлагает четкую стратегию достижения успеха. Многих людей сводит вместе срочная задача, и они получают результат слишком быстро – но это всего лишь одна из многих возможных причин спада энергии после первых успехов. Вместо этого Ross разбирает несколько типичных ошибок, которые совершают команды, и рассказывает о семи ключевых шагах, ведущих к тому, чтобы стать по-настоящему мощной командой.
Электронная Книга «Do Big Things. The Simple Steps Teams Can Take to Mobilize Hearts and Minds, and Make an Epic Impact» написана автором Craig Ross в году.
Минимальный возраст читателя: 0
Язык: Английский
ISBN: 9781119361169
Описание книги от Craig Ross
An inspiring, practical and progress-oriented blueprint for energetic achievement. Amid constant swirl, uncertainty, and complexity is your team capable of doing big things? Too often people are pulled together, labeled a “team,” given a directive, and expected to deliver results quickly. Soon, however, due to lack of focus, increasing pressures and competing priorities the team suffers from DSD: distracted, hopelessly stressed and disconnected from one another. Predictably, the team flatlines and the energy needed to succeed is lost. Based upon research of what successful teams do to overcome severe odds, Do Big Things presents an intuitive, seven-step process that equips teams with how to quickly and consistently operate in a manner necessary for success. Team members develop the self-awareness and ability to: Bring their best to every situation Bring out the best in others in every interaction Partner across the business to deliver common objectives Filled with practical tools and engaging stories of teams today, Do Big Things equips leaders with “the how” to quickly identify and activate the behaviors needed to achieve more than you or your team ever thought possible. Idea and information exchanges interlock the hand, head and heart of each team member to get everyone moving toward a common goal. Increasingly, individually and collectively, the team becomes emotionally stronger and more productive as they do their work. Do Big Things provides your team with the common language necessary to be authentic, empathetic and transparent, so that potential barriers to success come to light – faster. This empowers the team to be more accountable with an enterprise mindset, because they can have the profound discussions needed to adapt quicker to unforeseen challenges and demonstrate an innovative reflex. By applying the concepts in this book, the team’s daily interactions are transformed, focus is sustained, and energetic progress toward your goals is triggered. Every member of your team wants to succeed. Do Big Things provides a straightforward method to bring greater meaning to the work everyone does so the team delivers extraordinary performance together. You know what your team can achieve—now use the proven method to enable them to do it.
