В этой книге Вы найдете материалы о том, как эффективно управлять своим временем в научной среде и добиться успехов во всех аспектах жизни. Исследования, преподавание, работа со студентами, администрирование и руководство - все это требует определенных навыков эффективного тайм-менеджмента. В книге представлены такие темы, как адаптация методов управления проектами, планирование времени и самоорганизация. Авторы утверждают, что научный образ жизни не должен быть единственным решением и что необходимо найти гармонию между личной жизнью и профессиональной карьерой.
Можете ли добиться успеха в науке и сделать успешным свою жизнь в целом? Соответствуют ли общепринятые методы управления временем этой цели? И как их надо адаптировать к различным задачам — в исследованиях, преподавании, кураторстве студентов, административной работе и руководстве?
В этой книге представлены методы управления проектами, временем и собой, предупреждения стресса и повышения мотивации, планирования жизни и саморазвития в свете вызовов науки. Весь подход авторов целостный. Они исходят из того, что стиль жизни и работы в науке, ориентированный только на карьерный успех, недостаточный не единственный и не оптимальный выбор.
Электронная Книга «Zeitmanagement und Selbstorganisation in der Wissenschaft» написана автором Markus Riedenauer в году.
Минимальный возраст читателя: 0
Язык: Немецкий
ISBN: 9783846336687
Описание книги от Markus Riedenauer
Kann meine Arbeit in der Wissenschaft Erfolg haben und mein Leben insgesamt gelingen?
Sind gängige Methoden des Zeitmanagements dafür geeignet? Wie müssen diese angepasst werden, um bei den ganz unterschiedlichen Aufgaben in Forschung, Lehre, Betreuung Studierender, in der Administration und bei Führungsverantwortung konkret zu helfen?
In diesem Buch werden Methoden des Projekt-, Zeit- und Selbstmanagements, der Stressprävention und Motivationssteigerung, Lebensplanung und Selbstentwicklung für die Herausforderungen in der Wissenschaft adaptiert. Der Ansatz der Autoren ist ein ganzheitlicher. Sie gehen davon aus, dass ein Lebens- und Arbeitsstil in der Wissenschaft, der nur den Karriereerfolg kennt, nicht die einzige Möglichkeit ist und auch nicht die beste Option.
