Книга «Организационное развитие на практике» - это сборник бесед лидеров, практиков и педагогов в области организационного развития (ОР). На протяжении всей книги опытные специалисты делятся своими лучшими идеями о принципах, практиках, ценностях и будущем ОР. В этом ценном ресурсе почти 100 авторов рассказывают о своих рабочих принципах, успешных моделях, инструментах, советах по применению и важных идеях, основанных на их многолетнем опыте.
Книга написана для специалистов в области организационного развития, консультантов и всех, кто рассматривает карьеру в сфере ОР. «Организационное развитие на практике» поможет прояснить вашу собственную позицию по вопросам ценностно-ориентированной работы, представив точки зрения, определяющие «спор о ценностях».
Читая истории авторов, вы сможете сравнить свой карьерный путь с другими в этой области. Кроме того, книга дает представление о дебатах о глобальной работе, давая советы практикам, стремящимся работать на иностранной почве. Чтение похоже на беседу с друзьями, наставниками и коллегами, которые свободно делятся своим опытом, вопросами и опасениями.
Organization Development at Work – a title in the "The Practicing OD" Series - is a compilation of conversations between leaders, practitioners and educators in Organization Development (OD). Through-out the book, experienced professionalssharetheirbestthinkingaboutprinciples, practices,valuesandthefutureofOD.Itengagesmorethan90contributersharingtheiroperationalskillsandapplyingthem,providingtipsontheirlife'slatestpracticesandtheirplansforthefuture.Authoritativeandtimelyincontent,writtenespeciallyfororganizationdevelopmentpractitioners,consultantsandanyoneconsideringaOD-relatedcareer,thisbookhighlightsthepoints'viewsthatdefine'valuescontroversy',therebyhelpingyougainamoreclearopiniononvalues-basedwork.Asyoureadcontributorsstories,youwill`belikeinyourconversationwithfriends`,mentorsandcolleagueswhoarefreelysharingtheirexperiences,questions,andconcerns.
Организация развития на работе - это название в серии "Практикующие организации развития" - сборник разговоров между лидерами, практиками и преподавателями в области развития организаций. В книге опытные профессионалы делятся своими лучшими мыслями о принципах, практике, ценностях и будущем развития организации. В этом ценном источнике почти 100 участников делятся своими рабочими принципами, успешными моделями, инструментами, советами по применению и важными идеями из своего длительного опыта.
Электронная Книга «Organization Development at Work» написана автором Robert Tannenbaum в году.
Минимальный возраст читателя: 0
Язык: Английский
ISBN: 9780787970857
Описание книги от Robert Tannenbaum
Organization Development at Work—a title in The Practicing OD Series—is a collection of conversations among leaders, practitioners, and educators in the organization development (OD) field. Throughout the book experienced professionals share their best thinking about principles, practices, values, and the future of OD. In this valuable resource, nearly 100 contributors share their operating principles, successful models, tools, application tips, and important insights from their years of practice. Written for organization development practitioners, consultants, and anyone who is considering a career in OD, Organization Development at Work will highlight the points of view that define the «values controversy» so you will be better able to clarify your own position on values-based work. As you read contributors stories, you will be able to compare your career path with others in the field. In addition, this book offers perspective on the debate about global work, with advice for practitioners seeking to do work on foreign soil. You will feel as if you are in a conversation with friends, mentors, and colleagues who are freely sharing their experiences, questions, and concerns.
