КАК ЭТО ВСЕ НАЧАЛОСЬ Поездка на работу — это современное явление, которое всерьез началось сразу после Второй мировой войны и развития Левиттауна, этого сообщества домов, которые выглядели одинаково и предоставляли жилье недавно появившимся семьям вернувшихся солдат и их жен.
Чтобы найти участки земли для строительства этих объектов, Левитт переехал из города в сельскую местность, достаточно близко, чтобы автомобиль мог привозить рабочих в город на работу, но достаточно далеко, чтобы строить на дешевой земле.
Семьи в поисках лучшей жизни переезжали в эти дома со всеми «современными» удобствами и местом для игр детей.
Это был конец 40-х и 50-е годы, поэтому мать осталась дома с детьми, а отец уехал на работу, поехав в город на семейной машине.
Это стало стремлением всех молодых пар.
По мере того, как потребности и желания этих молодых семей возрастали, матери начали работать, во-первых, на традиционно женских должностях, таких как медсестра, секретарша и преподаватель, которые находились рядом с домом и были доступны, если их дети, которые сейчас учились в школе, нуждались в них.
Еще один исход произошел, когда жилье снова стало дорогим.
На этот раз широкое владение автомобилем позволило отцу ездить в город на работу.
Мать оставалась дома, изолированная от общения взрослых, в течение очень длительного периода времени.
Наконец, мать присоединилась к поездке на более высокооплачиваемую работу, и поездка на работу на большие расстояния была завершена.
Сегодня поездка продолжается.
Автомобили, поезда, автобусы, самолеты, паромы — все они доставляют пассажиров на работу и обратно.
Поездка на работу стала большим благом для людей: она не только позволила им выбирать, где жить, но и позволила им работать на более прибыльной работе, покупая дома, которые имеют более высокую ценность за доллар.
Однако за это приходится платить.
Пассажиры ежедневно теряют этот отрезок времени, с увеличением времени они становятся более напряженными, из-за поездок на работу у них возникают физические заболевания, они отделяются от ежедневного потока семьи и друзей, приступают к работе уже в стрессе и обнаруживают, что это влияет их выход. Мать, ездящая на работу, добавила дополнительную нагрузку, связанную с поездками на работу, к своей другой работе.
В большинстве семей она продолжает оставаться домохозяйкой, которая ведет дом и заботится о здоровье и благополучии семьи.
ГДЕ ЭТО ИДЕТ Без сомнения, дальние поездки останутся с нами.
Но по пути произошла интересная вещь – домашний работник.
Некоторые люди начинают домашний бизнес, чтобы избежать поездок на работу, сэкономить расходы и более активно участвовать в домашнем хозяйстве.
Другие договорились со своими компаниями о том, что благодаря компьютеру хотя бы часть рабочего времени они проводят дома.
Тенденция к увеличению этого показателя.
Среди женщин наблюдается еще больший стимул найти способ работать из дома.
Но прежде чем принять решение, ознакомьтесь с плюсами и минусами работы на дому.
Некоторым трудно разделить работу и отдых, и они чувствуют, что они всегда работают или, по крайней мере, все время на связи.
Другим трудно отстраниться от домашней деятельности, чтобы выполнить свою работу.
Третьи жалуются на изоляцию работы дома и отсутствие взаимодействия на рабочем месте.
Ничто из этого не является непреодолимым, но с ними необходимо бороться.
Дорога на работу стала краеугольным камнем современной жизни, формируя наши города и влияя на то, как мы живем. Все началось всерьез сразу после Второй мировой войны с развитием Левиттауна, сообщества стандартизированных домов, которые обеспечивали доступным жильем растущее число возвращающихся солдат и их семей. Эти дома располагались за пределами города, достаточно близко, чтобы рабочие могли добираться на машине, но достаточно далеко, чтобы воспользоваться более дешевой землей.
В конце 40-х и 50-х годах семьи, ищущие лучшей жизни, стекались в эти новые пригородные застройки. В то время типичной моделью было то, что мать оставалась дома с детьми, пока отец ездил на работу в город. Иметь автомобиль и жить в загородном доме стало стремлением многих молодых пар.
Однако по мере того, как потребности и стремления этих молодых семей менялись, матери начали выходить на рынок труда. Первоначально они занимались традиционно женскими работами, такими как медсестра, секретарская работа и преподавание, часто рядом с домом и достаточно гибкими, чтобы приспособиться к школьному расписанию своих детей.
Со временем рост стоимости жилья вызвал новую волну миграции. На этот раз, когда было широко распространено владение автомобилями, отцы начали ездить на работу в город, в то время как матери оставались дома, часто изолированные от взрослых в течение длительного периода времени.
Однако со временем матери также присоединились к поездкам на работу, чтобы найти более высокооплачиваемую работу, завершив трансформацию поездок на работу на большие расстояния.
Сегодня поездка на работу стала неотъемлемой частью жизни многих людей. Автомобили, поезда, автобусы, самолеты и даже паромы доставляют пассажиров на работу и обратно. Возможность выбирать, где жить и получать доступ к более прибыльным возможностям трудоустройства, стала существенным преимуществом поездок на работу. Однако за это приходится платить.
Пассажиры ежедневно теряют значительное количество времени, что приводит к повышению уровня стресса. Физические нагрузки, связанные с поездками на работу, могут способствовать заболеванию, а отсутствие ежедневного общения с семьей и друзьями влияет на личные отношения. Более того, начало рабочего дня уже в стрессе из-за долгой дороги на работу может повлиять на производительность и производительность труда.
Для матерей, которые ездят на работу, бремя часто увеличивается, поскольку они совмещают свои обязанности домохозяйки и опекуна с требованиями своей работы.
Заглядывая в будущее, становится ясно, что поездки на дальние расстояния останутся реальностью для многих. Однако произошел интересный сдвиг — появление надомных работников. Некоторые люди начинают бизнес на дому, чтобы избежать поездок на работу, сократить расходы и более активно участвовать в домашних делах. Другие договорились со своими работодателями о работе удаленно, используя возможности компьютеров и связи. Ожидается, что эта тенденция будет усиливаться, особенно среди женщин, ищущих гибкий график работы.
Прежде чем принять идею работы на дому, важно взвесить все за и против. Некоторым людям сложно поддерживать четкую границу между работой и личной жизнью, они чувствуют себя постоянно на связи или «на связи». Другие изо всех сил пытаются отделить себя от домашних отвлекающих факторов и создать продуктивное рабочее пространство. Кроме того, существуют опасения по поводу изоляции, которая может возникнуть при работе на дому, и отсутствия социального взаимодействия на традиционном рабочем месте. Хотя эти проблемы не являются непреодолимыми, они требуют тщательного рассмотрения и принятия упреждающих мер для их решения.
В заключение отметим, что понятие поездок на работу значительно изменилось с момента его появления в послевоенную эпоху. Добавление матерей в состав рабочей силы и их последующее вовлечение в ежедневные поездки на работу изменили динамику современной жизни. Хотя поездка на работу открывает возможности для экономического развития и выбора жилья, она также создает различные проблемы, особенно для матерей, которые несут двойную ответственность: работу и дом. Поскольку технологии продолжают развиваться, рост надомной работы представляет собой альтернативу традиционным поездкам на работу. Однако перед принятием решения людям крайне важно взвесить преимущества и недостатки, гарантируя, что они смогут найти баланс, который соответствует их личной и профессиональной жизни.
-
Беспроводные Системы Домашней Безопасности
19 Oct, 24 -
Путь К Дому Без Плесени Без Скраба
19 Oct, 24 -
Скрапбукинг С Детьми И Подростками
19 Oct, 24 -
Интернет-Материалы Для Бронирования Лома
19 Oct, 24 -
Любовь К Садовому Фонтан?
19 Oct, 24
