- 09, Apr 2023
- #1
Как получать от 100(!) резюме на одну вакансию, набирать лучших сотрудников и навсегда забыть о проблемах с некомпетентными технарями и продажниками.
Пожалуй, одна из самых острых проблем в бизнесе - это проблема кадров.
Руководителю всегда не хватает надежных сотрудников, люд и не хотят учиться, работают без инициативы и только тогда, когда у них над душой стоит бравый менеджер с кнутом и дубиной Именно поэтому так популярны тренинги и книги по мотивации и управлению персоналом.
НО, очень мало кто понимает истинную суть проблемы - то, что замотивированный и компетентный сотрудник начинается с правильного соискателя на открытую вакансию.
Руководителю всегда не хватает надежных сотрудников, люд и не хотят учиться, работают без инициативы и только тогда, когда у них над душой стоит бравый менеджер с кнутом и дубиной Именно поэтому так популярны тренинги и книги по мотивации и управлению персоналом.
НО, очень мало кто понимает истинную суть проблемы - то, что замотивированный и компетентный сотрудник начинается с правильного соискателя на открытую вакансию.
Скрытая информация :: Авторизуйтесь для просмотра »Скрытая информация :: Авторизуйтесь для просмотра »
![[Михаил Преснецов] Создание шаблонов сайтов с нуля](/assets/images/icons/forum7.png){kind=icon}
![[Creative Do] Панель Doco для фотошоп](/assets/images/icons/forum4.png){kind=icon}
![[viikeriiv] Раскрой свою дюймовочку (2020)](/assets/images/icons/forum5.png){kind=icon}
