![[Сэм Кейнер] Руководство фасилитатора](/assets/images/logos/logo-white.webp "[Сэм Кейнер] Руководство фасилитатора"){kind=logo}
- 18, May 2018
- #1
Руководство фасилитатора
Сэм Кейнер
Руководство фасилитатора.
Как привести группу к принятию совместного решения.
Как наилучшим образом организовать процесс группового обсуждения принимаемых решений? Для этого вам нужен фасилитатор - специально обученный человек, который помогает группе думать наилучшим образом.
"Руководство фасилитатора" - настольная книга фасилитаторов всего мира, выдержала более 20 переизданий, став бестселлером в США и Канаде.
Одна из лучших в мире книг для консультантов и тренеров, которые хотят научиться применять фасилитационные подходы на практике. Сэм Кейнер - ведущий мировой эксперт в области принятия групповых решений.
Более 30 лет работая с советами директоров крупнейших компаний, он создает и применяет на практике модели принятия групповых решений, в которые вовлечены многие заинтересованные стороны.
В книге представлено более 200 ценнейших инструментов и техник для поддержки группового процесса мышления.
"Руководство фасилитатора" позволит всем тренерам и консультантам расширить репертуар методов и навыков, пошагово освоив новую для себя роль фасилитатора.
"В кросс-функциональной среде, где для высококачественных размышлений встречаются люди с различными точками зрения, высококвалифицированный фасилитатор может привнести большую ценность.
И один из лучших в этом - Сэм Кейнер. Руководство фасилитатора предоставляет полный набор моделей и инструментов, позволяющий компании извлечь выгоду от качественной фасилитации совместного процесса принятия решений.
Я видел методы Сэма в действии и могу засвидетельствовать их силу и эффективность". Пьер Омидьяр, основатель и председатель совета директоров eBay "Основной целью нашей организации является поиск инновационных решений сложных социальных проблем.
Мы знаем, насколько сложно фасилитировать дискуссию, в которой участвует много заинтересованных сторон.
Эта удивительная книга представляет собой исчерпывающее руководство для решения этой проблемы.
Я работала со множеством консультантов в течение последних 16 лет, и подход Сэма Кейнера является лучшим с точки зрения внедрения долгосрочных, системных изменений".
Крисс Дигельмайер, директор Центра социальных инноваций, Стэнфордский университет
"Руководство фасилитатора сбрасывает покров таинственности и страха с фасилитации групповых дискуссий и предоставляет полезные инструменты для тех, кто работает с группами.
Материалы ясны.
Графика исчерпывающа.
Сложные вопросы разобраны логически и с большим вниманием к деталям". Томас Бройтман, управляющий директор Executive Education, PricewaterhouseCoopers
Скачать: Скрытая информация :: Авторизуйтесь для просмотра »
Как привести группу к принятию совместного решения.
Как наилучшим образом организовать процесс группового обсуждения принимаемых решений? Для этого вам нужен фасилитатор - специально обученный человек, который помогает группе думать наилучшим образом.
"Руководство фасилитатора" - настольная книга фасилитаторов всего мира, выдержала более 20 переизданий, став бестселлером в США и Канаде.
Одна из лучших в мире книг для консультантов и тренеров, которые хотят научиться применять фасилитационные подходы на практике. Сэм Кейнер - ведущий мировой эксперт в области принятия групповых решений.
Более 30 лет работая с советами директоров крупнейших компаний, он создает и применяет на практике модели принятия групповых решений, в которые вовлечены многие заинтересованные стороны.
В книге представлено более 200 ценнейших инструментов и техник для поддержки группового процесса мышления.
"Руководство фасилитатора" позволит всем тренерам и консультантам расширить репертуар методов и навыков, пошагово освоив новую для себя роль фасилитатора.
"В кросс-функциональной среде, где для высококачественных размышлений встречаются люди с различными точками зрения, высококвалифицированный фасилитатор может привнести большую ценность.
И один из лучших в этом - Сэм Кейнер. Руководство фасилитатора предоставляет полный набор моделей и инструментов, позволяющий компании извлечь выгоду от качественной фасилитации совместного процесса принятия решений.
Я видел методы Сэма в действии и могу засвидетельствовать их силу и эффективность". Пьер Омидьяр, основатель и председатель совета директоров eBay "Основной целью нашей организации является поиск инновационных решений сложных социальных проблем.
Мы знаем, насколько сложно фасилитировать дискуссию, в которой участвует много заинтересованных сторон.
Эта удивительная книга представляет собой исчерпывающее руководство для решения этой проблемы.
Я работала со множеством консультантов в течение последних 16 лет, и подход Сэма Кейнера является лучшим с точки зрения внедрения долгосрочных, системных изменений".
Крисс Дигельмайер, директор Центра социальных инноваций, Стэнфордский университет
"Руководство фасилитатора сбрасывает покров таинственности и страха с фасилитации групповых дискуссий и предоставляет полезные инструменты для тех, кто работает с группами.
Материалы ясны.
Графика исчерпывающа.
Сложные вопросы разобраны логически и с большим вниманием к деталям". Томас Бройтман, управляющий директор Executive Education, PricewaterhouseCoopers
Скрытая информация :: Авторизуйтесь для просмотра »
Скачать: Скрытая информация :: Авторизуйтесь для просмотра »
![[леонид Каюм] Осознанность](/assets/images/icons/forum3.png){kind=icon}
![Заработок на собственном сервисе по e-mail рассылкам [Закрытая]](/assets/images/icons/forum4.png){kind=icon}
