Гарвардский метод переговоров. Как всегда добиваться своего (Роджер Фишер). 1991г.

Книга Гарвардский метод переговоров. Как всегда добиваться своего является одной из лучших на эту тему. Авторы этой книги, ведущие специалисты Гарвардского переговорного проекта, рассказывают о методе принципиальных переговоров, который помогает избежать манипуляций со стороны партнеров, быстро ориентироваться в случае их нестандартного поведения и, главное, всегда достигать желаемого результата. Предлагаемый метод универсален и подходит для бизнес-встреч, международных конфликтов и даже для обсуждения семейных планов. Книга адресована широкой аудитории, включая менеджеров, профессиональных переговорщиков и тех, кто работает в сфере коммуникаций.

Книга является одной из первых и наиболее известных научных работ по искусству переговоров и практической конфликтологии. Она входит в программу обязательного чтения во многих бизнес-школах и была издана в 30 странах мира, продавшись тиражом более 2 миллионов экземпляров. Авторы книги - известные специалисты в области бизнес-коммуникации и социальной политики, которые признают метод принципиальных переговоров самым действенным и эффективным.

Каждый день люди сталкиваются с дилеммой, когда им нужно достичь соглашения, не доводя дело до конфликта. Авторы книги, опираясь на свой международный опыт в праве и социологических исследованиях, а также многолетнее сотрудничество с практиками, коллегами и студентами, разработали практический метод ведения переговоров, позволяющий не поступаться собственными интересами. Эта книга поможет читателям научиться эффективно вести переговоры и добиваться желаемого результата без потери важных позиций.

Книга Гарвардский метод переговоров. Как всегда добиваться своего - это настоящее сокровище для людей, которые хотят научиться эффективно вести переговоры и достигать желаемых результатов. Авторы этой книги, известные специалисты в области бизнес-коммуникаций и социальной политики, представляют метод принципиальных переговоров, который помогает избежать манипуляций со стороны партнеров и добиться желаемого результата, сохраняя важные позиции.

Книга является одной из наиболее популярных книг по переговорам, которая помогла многим людям выработать уникальный и эффективный стиль переговоров. Она входит в программу обязательного чтения во многих бизнес-школах и была издана в более чем 30 странах мира.

Авторы книги на основе своего многолетнего опыта в области бизнес-коммуникаций и социальной политики предлагают универсальный метод принципиальных переговоров, который подходит для любых видов переговоров: от бизнес-встреч до международных конфликтов.

Эта книга является незаменимым ресурсом для менеджеров, бизнесменов, профессиональных переговорщиков и всех, кто хочет улучшить свои навыки коммуникации и достигать желаемых результатов в переговорах.

"Гарвардский метод переговоров. Как всегда добиваться своего" - это книга, написанная ведущими специалистами Гарвардского переговорного проекта, и является одной из лучших и самых известных в своей области. Книга стала отправной точкой для активных исследований процесса переговоров, практической конфликтологии и полемики.

В книге подробно описывается метод принципиальных переговоров, который помогает избежать манипуляций со стороны партнеров, быстро адаптироваться к их нестандартному поведению и, самое главное, всегда достигать желаемого результата. Этот универсальный метод может быть применен как на бизнес-встречах, так и для разрешения международных конфликтов, а также в семейных обсуждениях.

Книга адресована широкой аудитории, включая менеджеров, профессиональных переговорщиков и всех, кто работает в сфере коммуникаций. Она признана одной из лучших книг по практике переговоров и была издана в 30 странах мира, продавшись тиражом более 2 миллионов экземпляров. Книга также включена в программу обязательного чтения во многих бизнес-школах.

Авторы книги, опираясь на свой опыт в международном праве и социологических исследованиях, а также на многолетнее сотрудничество с практиками, коллегами и студентами, разработали практический метод ведения переговоров, который позволяет защищать свои интересы, не причиняя вреда другой стороне.

Книга известна также под названием "Переговоры без поражения. Гарвардский метод".