В этой книге с системной точки зрения рассматриваются основные этапы воспроизводства человеческих ресурсов в контексте мировой тенденции развития теории и практики менеджмента как многоуровневой системы. Центральное место занимают вопросы стратегического и антикризисного управления, новые отечественные и зарубежные методы стимулирования производительного труда, формирования инновационной культуры в обществе, подготовки интеллектуально-креативных кадров для наукоемкой экономики. По всем темам курса разработан практикум с упражнениями, ситуационными задачами, тестами, головоломками и заданиями, нацеленными на развитие у студентов критического мышления и умения решать нестандартные задачи в сфере управления персоналом.
Книга "Управление человеческими ресурсами: современный подход. Учебник и практикум для академического бакалавриата" представляет собой исчерпывающее руководство, основанное на современных подходах к управлению человеческими ресурсами. В учебнике рассматриваются ключевые аспекты воспроизводства и развития человеческих ресурсов, уделяя особое внимание мировым тенденциям в теории и практике менеджмента как многоуровневой системы.
Книга акцентирует внимание на стратегическом и антикризисном управлении, представляя современные методы и подходы к эффективному управлению персоналом. Она также рассматривает новейшие отечественные и зарубежные методы оплаты труда, а также формирование инновационной культуры в обществе и подготовку интеллектуально-креативных ресурсов для развития наукоемкой экономики.
Каждая тема курса сопровождается практикумом, который включает в себя упражнения, ситуационные задачи, тесты, головоломки и другие задания, направленные на развитие критического мышления и умения решать нестандартные задачи в области управления персоналом. Эта книга представляет собой ценный ресурс для студентов бакалавриата и всех, кто интересуется современными тенденциями в управлении человеческими ресурсами.
#учебники и пособия для вузов
#лидерство
#управление персоналом
