Эта книга рассказывает о социально-психологических аспектах цифровой экономики и проблемах, связанных с управлением. В ней рассматривается, как цифровая экономика влияет на управление человеческими ресурсами, работу, отношение к труду и различные аспекты жизни. Авторы также обсуждают процессы создания виртуальных рабочих мест, адаптации человека к цифровым технологиям и другие вопросы, касающиеся цифровизации.
Книга будет полезна руководителям кадровых отделов, научным работникам и преподавателям университетов. Ее материалы могут использоваться в учебных курсах по психологии управления, работе и организационной психологии.
#социальная психология
#монографии
#психология управления
#управление персоналом
