Leadership-Driven HR (David Weiss S.).

В данной книге автор Дэвид Вайс С. представляет новое видение роли HR в бизнесе, акцентируя внимание на стратегических решениях для HR. Он ставит под сомнение традиционный взгляд на HR как на функцию обслуживания и заменяет его новым видением HR в качестве внутреннего бизнес-актива, ответственного за возврат инвестиций в основные корпоративные активы - людей и организационных процессов.

Книга “Leadership-Driven HR” предоставляет практические стратегии для использования роли HR, приоритетов, ответственности и организационного дизайна. Она фокусируется на стратегических решениях HR, учитывая текущие и постоянные проблемы в мире HR. Доктор Дэвид Вайс является президентом и генеральным директором компании Weiss International Ltd, которая ведет инновационные консалтинговые и HR-проекты, генерирующие эффективные стратегии, лидерство, инновации и HR-решения для лидеров и сотрудников. HR играет критическую роль в управлении вашими самыми ценными активами. Откройте для себя новые способы, которыми этот департамент может создать значительный ROI для вашего бизнеса.

Leadership Gestiоn HR by David Wееss S.This book is about the next level vision about HR role in businesses,it has provided about how successfully driven HR can solve the problems or issues arise between employees and organization.It has contained many ideas or mind behind innovations in HR field.