Стратегии лидерства, основанные на реальности и сфокусированные на результатах
По последним опросам, 71% работников каждый день думают о том, чтобы уволиться. Эта цифра была бы шокирующей, если бы люди действительно уходили с работы. Хуже то, что они ходят на работу, отмечаются на часах и получают зарплату, но при этом полностью эмоционально отключены. В книге "Реальное лидерство" эксперт и блогер журнала Fast Company Сай Уэйкман раскрывает, как стать лидером, который меняет то, как люди думают и воспринимают свои обстоятельства – лидером, который работает с фактами, проясняет роли, дает четкую и прямую обратную связь и требует того же от всех – без драмы и оборонительной позиции.
Книга, наполненная динамичными примерами, инновационными инструментами и диагностическими тестами, показывает, как стать лидером, основанным на реальности, раскрывая, как: выявлять разрушительные мыслительные шаблоны у себя и других; разряжать драму и вести за собой человека перед вами; перестать управлять и начать вдохновлять других сфокусироваться на фактах и думать самостоятельно.
Оснащенный уверенным подходом, основанным на фактах, вы освободите себя от разочарований на работе и превратитесь в лидера, основанного на реальности, со способностью освобождать и вдохновлять других.
Автор книги Cy Wakeman предлагает уникальные методы, которые помогут вам найти общий язык с окружающими на работе и наслаждаться каждым днём. Даже если эта книга тебе незнакома, обо всём остальном ты уже можешь догадаться.
#зарубежная деловая литература
#управление бизнесом
