В монографии рассматриваются проблемы взаимодействия стран-доноров и приема трудовых мигрантов в условиях разноскоростной евразийской интеграции. Анализируются перспективы создания единого рынка труда и выгоды участников этого процесса с учетом степени их интеграционного сближения. Авторы обосновывают основные направления стратегии миграционной политики РФ до 2025 года и вырабатывают рекомендации для стран-доноров трудовых ресурсов, призванные повысить их роль в формировании единого рынка труда.
В монографии исследуются проблемы взаимодействия стран–доноров трудовых миграционных потоков и принимающих мигрантов стран в условиях реализации разноскоростной интеграционной стратегии ЕАЭС. Оценены перспективы формирования общего рынка труда ЕАЭС с учетом разных уровней интеграционного взаимодействия его членов, а также возможных выгод для каждой из стран, участвующих в этом процессе. Проводится анализ проблем, с которыми сталкиваются страны–доноры трудовых ресурсов и рынки труда принимающих стран в процессе реализации современных интеграционных стратегий, и предлагаются возможные меры по увеличению их вклада в формирование общего рынка труда Евразийского экономического союза. Сделаны выводы и сформированы рекомендации по эффективной стратегии миграционной политике Российской Федерации и ее реализации с учетом последствий сложной геополитической динамики и международных отношений российского государства.
Электронная Книга «Миграционная политика России и стран-доноров в условиях разноскоростной евразийской интеграции» написана автором Коллектив авторов в 2019 году.
Минимальный возраст читателя: 16
Язык: Русский
ISBN: 978-5-907189-02-7
Описание книги от Коллектив авторов
В монографии рассматриваются проблемы взаимодействия стран-доноров и приема трудовых мигрантов в условиях разноскоростной евразийской интеграции, оцениваются перспективы создания единого рынка труда и выгоды участников этого процесса с учетом степени их интеграционного сближения. Авторами обосновываются основные направления стратегии миграционной политики РФ до 2025 г. и даются рекомендации для стран – доноров трудовых ресурсов, способствующие повышению их роли в формировании единого рынка труда.
