Книга Алексея Владимировича Аболмасова "Методология обучения и развития взрослых людей в бизнес-организациях" является методическим пособием, которая предоставляет информацию о том, как технологии обучения и развития (T&D) могут помочь бизнесу улучшить качество своей работы и достичь успеха в долгосрочной перспективе. В книге описываются основные принципы методологии T&D, а также приводится подробный анализ ее применения в бизнес-среде.
Книга предоставляет много информации об идеологической базе T&D в бизнесе, основанной на принципах системы философии, знаниях, законах и логике их применения, а также ряде практичных методов. Автор книги выделяет главные преимущества использования методологии T&D для бизнеса и объясняет, каким образом она может быть применена в различных отраслях и на разных уровнях организации.
Исходя из описания книги, можно сделать вывод, что она является уникальным пособием не только для тех, кто занимается обучением и развитием персонала, но и для всех, кто стремится к улучшению качества работы своей компании. Книга описывает основные принципы, методы и практики, необходимые для эффективного использования T&D-технологий в бизнесе. Все это делает её полезной для широкого круга специалистов, работающих в области управления персоналом и развивающих свои компетенции.
Книга содержит авторскую методику обучения и развития персонала для коммерческих организаций. Сборник может быть полезен, как тренерам, специалистам по персоналу, так и менеджерам и предпринимателям.
Электронная Книга «Методология T&D взрослых людей в бизнес-организациях. Методическое пособие» написана автором Алексей Владимирович Аболмасов в году.
Минимальный возраст читателя: 12
Язык: Русский
ISBN: 9785005673947
Описание книги от Алексей Владимирович Аболмасов
Методология T&D в бизнесе – это технология, позволяющая решать задачи бизнеса через изменение сотрудников на основе системы: идеологических выборов (философия как базовые представления), знаний (принципы, законы и логика их применения) и практических методов.
