Книга Имидж менеджера. Внешняя сторона имиджа посвящена важной теме, которая становится все более актуальной в современном мире - имиджу менеджера. Авторы подчеркивают, что успех компании напрямую зависит от профессиональной подготовки и личностных качеств руководителя. В книге подробно рассматривается роль первого впечатления, дресс-кода, стиля поведения, визитной карточки менеджера, а также офиса и рабочего места. Кроме того, авторы обсуждают проблему трудоголизма и профессиональных заболеваний, которые могут негативно сказаться на имидже менеджера. Книга может быть полезна как начинающим, так и опытным руководителям, которые стремятся создать положительный имидж и повысить свою профессиональную компетентность.
Имидж менеджера. Внешняя сторона имиджа - это книга, которая поможет руководителям разных уровней научиться создавать и поддерживать положительный имидж. Авторы книги подробно описывают важность внешнего вида и поведения для успешной карьеры в современном мире. В книге приводятся практические советы по выбору правильного дресс-кода, созданию визитных карточек и управлению рабочим пространством. Описывается роль первого впечатления, и как его правильно организовать, чтобы вызвать доверие у коллег и партнеров. Кроме того, в книге обсуждаются проблемы трудоголизма и профессиональных заболеваний, которые могут привести к снижению эффективности работы и ухудшению имиджа. Книга будет полезна как начинающим, так и опытным менеджерам, которые хотят добиться успеха в своей карьере и стать профессионалами своего дела.
Электронная Книга «Имидж менеджера. Внешняя сторона имиджа» написана автором Группа авторов в 2013 году.
Минимальный возраст читателя: 0
Язык: Русский
Серии: Профессия: менеджер
Описание книги от Группа авторов
В современных условиях высока потребность рынка труда в специалистах-управленцах разного уровня. От уровня профессиональной подготовки и личностных качеств менеджера напрямую зависит успех компании. Книга посвящена имиджу менеджера. Здесь подробно рассказано о роли первого впечатления, дресс-коде, рисунке поведения менеджера, визитной карточке менеджера, а также об офисе и рабочем месте, трудоголизме и профессиональных заболеваниях.