Каково работать с генеральным директором Google Сундаром Пичаем? Сундар Пичаи был назначен Генеральный директор Google в августе 2015 года.
К тому времени он уже был топ-менеджером компании в должности руководителя продукта.
Редакция vc.ru изучила обсуждения сотрудников IT-гиганта на тему Кора и имеющиеся в зарубежной прессе сведения о стиле управления главы Google. 
До прихода в Google Пичаи работал инженером в Applied Materials и занимался управленческим консалтингом в McKinsey & Company. Первым карьерным успехом Пичаи в Google стала панель инструментов Google. В начале 2000-х годов Microsoft изменила поисковую систему по умолчанию для своего браузера Explorer. На тот момент это был самый популярный браузер на рынке.
Пичаи предложил провести переговоры с производителями компьютеров об установке панели инструментов Google на новые компьютеры.
Еще одним успешным проектом Пичаи стала разработка собственного браузера Chrome. Успех программы принес ему ключевую роль в компании и доверие руководства.
Он стал «представителем» Ларри Пейджа — через Пичаи основатель компании передавал свое видение развития бизнеса и координировал работу различных групп.
Постепенно под руководство Пичаи перешли и другие ключевые подразделения компании.
Вскоре он возглавил подразделение Android после ухода Нди Рубина.
На встречах и конференциях Пичаи ведет себя спокойно, пишет Бизнес-инсайдер.
Сначала он выслушивает и сразу предлагает решение, которое устроило бы всех присутствующих.
Пичаи всегда говорит спокойным тоном и быстро принимает решения.
«Он может очень доходчиво объяснить сложную идею», — говорят сотрудники Google. Кроме того, его отличает фотографическая память – особенно, когда дело касается цифр.
Сотрудники Google отмечают, что Пичаи всегда ориентирован на успех компании, а не на собственное эго.
В соответствии с опрос Glassdoor сообщает, что сотрудники Google доверяют своему генеральному директору на 98%.
При этом, по словам некоторых сотрудников, в компании появилось много политики: решения зависят от того, к какой группе принадлежит сотрудник.
Например, Пичаи использует все политические ресурсы компании для того, чтобы сделать свою команду более успешной, но при этом нанести как можно меньше ущерба другой.
Работая под руководством Мариссы Майер, которая в то время занимала ключевую должность в Google, Сундар часами ждал возле своего офиса, чтобы убедиться, что она оценила усилия его команды.
Сотрудники Google также отмечают, что при Пичаи Google превратилась в огромную корпорацию, которая начала страдать от чрезмерной бюрократизации процессов.
И одной из главных задач генерального директора Google станет поиск такого стиля управления, который не будет замедлять рост компании.
Основатели и акционеры Google ценят Пичаи и доверяют ему.
В 2016 году он полученный вознаграждение стоимостью около 199 миллионов долларов.
Это вознаграждение будет передано ему ежеквартальными платежами до 2019 года, если он останется на своем посту.
По данным Bloomberg, это вознаграждение стало крупнейшим среди топ-менеджеров Google за всю историю компании.
Эта награда стала первой для Пичаи с тех пор, как он возглавил компанию.
-
Любительская Астрономия
19 Oct, 24 -
Icq Uin №12111…
19 Oct, 24 -
Реляционный Подход
19 Oct, 24 -
Поиск Аудио И Видео На Вашем Сайте
19 Oct, 24 -
Бэкдор В Маршрутизаторах Linksys И Netgear
19 Oct, 24
