Обновление наших резюме и повышение готовности к собеседованиям
Безработица остается выше, чем когда-либо, что указывает либо на снижение доступности рабочих мест, либо на рост нежелания со стороны соискателей работы. Поскольку конкуренция за рабочие места возрастает, мы должны подумать о том, как повысить наши шансы на успех в поиске работы. В конце концов, каждый третий взрослый американец был безработным в течение как минимум одного месяца, и почти 22% американцев заявили, что изо всех сил пытаются найти работу. Тем не менее, даже те, у кого есть высокие цели, навыки и опыт, имеют ограниченные шансы быть выбранными для собеседования, не говоря уже о получении предложения о работе. Независимо от того, ищете ли вы работу на полный рабочий день или переходите на более высокооплачиваемую или интересную новую должность, улучшение наших резюме — это первый шаг к привлечению внимания потенциальных работодателей и/или рекрутеров.
Основные грамматические и орфографические ошибки
На рынке найма стоимостью 15 миллиардов долларов потенциальные кандидаты конкурируют с компаниями, платящими миллиарды долларов в виде зарплаты и бонусов самым талантливым специалистам. У компаний просто нет времени и денег, чтобы анализировать каждое резюме. Фактически, согласно исследованию LinkedIn «Top HR Tech Trends» за 2020 год, недавнее исследование показывает, что менеджеры по найму тратят всего одну (1) минуту на каждого кандидата по телефону, прежде чем принять решение, продлить ли предложение или отказаться от рассмотрения. Или просто решает даже не давать второй попытки.
Предыдущие исследования экспертов показывают, что даже незначительных грамматических и орфографических ошибок, которые есть даже в большинстве личных утверждений, достаточно, чтобы вызвать отказ, не говоря уже о том, что рекрутер, просматривающий резюме, перечитал его. Одно исследование, процитированное в Chicago Tribune в 1972 году, показало, что люди тратят около 55 миллисекунд на каждый символ при поиске шаблонов. Применяя это, среднее резюме можно просмотреть и отбросить всего за восемь (8) секунд.
Двойная проверка грамматики и орфографии — эффективный способ отловить и исправить резюме, приблизив его к идеальному с меньшим количеством ошибок. Другие проблемы, такие как ненужное/ленивое использование пассивного залога для увеличения количества абзацев в резюме, могут усугубить потенциальные вредные показатели резюме. Помните, что ваш потенциальный работодатель хочет заполнить вакансию профессионалами одинаковой квалификации, а не исключительными людьми. Они фильтруют кандидатов на работу, как сквозь морское стекло; просмотр множества резюме на основе предсказуемых показателей, которые легко определить опытным глазом. Потратьте две минуты на улучшение слов резюме, а не просто на их удаление, чтобы увеличить свои шансы стать кандидатом работодателя!
Структура предложения и ясность
Большинство кандидатов сосредотачиваются исключительно на заполнении основных разделов своего резюме, бегло просматривая список своих обязанностей, прежде чем перейти к
-
Бизнес – Мечта Сбылас?
19 Oct, 24 -
Покажите Свою Универсальность – Это Путь Mcp
19 Oct, 24 -
Разница Между Партнером И Суперпартнером
19 Oct, 24
