Разделение Рекрутеров: Разделить Доход Или Разделить Отношения

Особенно уникальный заказ нуждался в некоторой «доработке». Пара рекрутеров и наш хороший клиент встретились за чашкой кофе. Мы не могли не услышать соседний столик - тоже рекрутеры (это кафе тусовка рекрутеров или что?) подшучивали. Их разговор становился жарче самого напитка. Короче говоря: ваш заказ на работу, мое резюме, как мы распределяем доход.

Наш клиент спросил, постоянно ли такое происходит. Мы высказали отрицательное предположение. Возвращаясь назад, мы погуглили «расколы рекрутеров» и вы удивитесь, увидев много грязного белья на публике (IP-адреса — так сказать).

Зеленые возможности манят — у вас есть заказ на работу, у меня пылится архив резюме. Мы прыгаем, все по доброй воле. Когда есть доход, которым можно поделиться, деловая репутация подвергается стрессу, и отношения распадаются. Какой хороший метод:

1. Сторона, предоставляющая возможность, получает большую долю (риск берет на себя этот рекрутер при ведении бизнеса)

2. Человек, рассылающий резюме, обычно достаёт из архивов - не то чтобы там были горячие резюме

3. Если есть нишевые навыки или рекрутер изо всех сил старается найти резюме - тут же обсудите затраты.

4. Прежде чем делиться резюме, договоритесь о разделении

Было бы здорово, если бы кто-нибудь запустил службу обмена заказами на работу, не правда ли? Видимо, кто-то сделал.

www.gorecroot.com – настоящий сервис для подбора персонала

У нашего друга есть хорошая история. В процессе дележа заработка они чуть не потеряли клиента.

Вместе с данным постом часто просматривают:

Автор Статьи


Зарегистрирован: 2011-07-23 05:15:35
Баллов опыта: 552966
Всего постов на сайте: 0
Всего комментарий на сайте: 0
Dima Manisha

Dima Manisha

Эксперт Wmlog. Профессиональный веб-мастер, SEO-специалист, дизайнер, маркетолог и интернет-предприниматель.