Сегодня склады все больше и больше зависят от использования сторонних подрядчиков для поддержки своих складских операций. Многие распределительные центры вынуждены использовать услуги сборщиков для поддержки на месте или использовать временные агентства. Использование сторонних поставщиков для оптимизации операций дает множество преимуществ. Большинство складов в наши дни пользуются услугами сборщиков, поскольку видят, что повторение присутствия одних и тех же сотрудников на рабочем месте окупается повышением производительности, а также увеличением объемов продаж. Наличие сторонних агентств или сборных услуг также сокращает сверхурочные часы на складе, поскольку они могут покрыть своих постоянных сотрудников, когда они начинают работать сверхурочно.
Многие крупные компании из списка Fortune 500 используют подрядчиков для выполнения всех складских операций или их части. В условиях нестабильной экономики льготы стали настолько дорогими, что выгоды перевешивают минусы. Кроме того, для повышения производительности большинство услуг по сборке грузов оплачиваются за ящики, поддоны или загрузку, что почти гарантирует производительность грузчиков. Рабочая сила является одной из самых больших затрат на складские и распределительные услуги, и все, что может ее сократить, является беспроигрышной ситуацией для складских или распределительных услуг. По мере того, как мы движемся в будущее, почти многие различные виды бизнеса будут основываться на производительности, и, если ваши подрядчики будут ориентироваться на производительность, вы наверняка пожнете плоды.
Проблемы могут возникнуть с агентствами по трудоустройству, поскольку вам придется распределять их часы. Иногда часы могут быть длительными, а когда приходят новые временные сотрудники, они оказываются очень непродуктивными. Как правило, вам нужно их обучить, чтобы они были на одном уровне с вами в текущих операциях. Все оборудование должно быть сертифицировано на месте, чтобы соответствовать нормам OSHA. Поэтому независимо от того, сертифицированы ли они для работы с вилочными погрузчиками и домкратами для поддонов, они должны пройти повторную сертификацию. Чтобы обеспечить свою защиту в случае судебного иска, всегда подписывайте соглашения о защите от ответственности со всеми сторонними агентствами. Большинство из них не занимаются управлением персоналом, поэтому будьте готовы управлять ими. По моему опыту, темпы хороши для простых работ, но для постоянного использования рабочей силы услуги сборщиков всегда предоставляют более качественные услуги.
Службы лесозаготовителей обеспечивают отличное управление на месте, и, имея одних и тех же лесорубов на причале в течение длительного времени, производительность всегда выше, чем у агентств по временному трудоустройству. Сборщикам также платят в зависимости от производительности, поэтому их обучение обходится вам гораздо дешевле, чем использование агентства по временному трудоустройству. Их руководство обучает своих сотрудников использованию оборудования на месте, а крупные контракты обычно означают, что сборные услуги дадут вам хорошие скидки. Отдел логистики может получить точную стоимость каждого ящика, чтобы вы могли контролировать расходы на перевозку грузов, поскольку отдел складской логистики выставляет счета по ящикам, грузам или поддонам.
Сторонние подрядчики могут стать отличным партнером для повышения производительности и снижения затрат на вашем складе.
В сегодняшней конкурентной бизнес-среде склады и распределительные центры постоянно ищут способы оптимизации своей деятельности и снижения затрат. Одним из подходов, который приобрел популярность, является использование сторонних подрядчиков для складской поддержки. Когда дело доходит до выбора между оптовыми услугами и временными агентствами, необходимо учитывать важные факторы, чтобы обеспечить максимальную производительность и экономическую эффективность.
Услуги по доставке грузов, предполагающие использование специальной группы грузоперевозчиков на месте, становятся все более распространенными в отрасли. Одним из ключевых преимуществ использования единоразовых услуг является удобство и последовательность, которые они привносят на рабочее место. Имея одних и тех же сотрудников на объекте в течение длительного периода, склады могут получить выгоду от повышения производительности и пропускной способности. Такая непрерывность позволяет команде обслуживания сборных грузов хорошо ознакомиться со специфическими операциями склада, что приводит к повышению эффективности и результативности выполнения задач.
Кроме того, услуги сборщиков грузов часто выплачивают вознаграждение своим сотрудникам на основе показателей производительности, таких как количество ящиков, поддонов или обработанных грузов. Это стимулирует грузоперевозчиков работать продуктивно, обеспечивая бесперебойную работу склада. Напротив, временные агентства могут создавать проблемы с точки зрения производительности. Вновь назначенным временным работникам может потребоваться обучение для ознакомления с текущими операциями, что приведет к начальным непродуктивным часам. Кроме того, временным работникам часто приходится проходить сертификацию на месте эксплуатации оборудования в соответствии с правилами OSHA, что увеличивает время и усилия, необходимые для адаптации.
Еще одним преимуществом единовременных услуг является потенциальное сокращение сверхурочных часов. Имея специальную команду сборщиков, склады могут свести к минимуму необходимость сверхурочной работы среди своих штатных сотрудников. Это не только помогает контролировать затраты на рабочую силу, но и способствует более здоровому балансу между работой и личной жизнью сотрудников.
С другой стороны, у временных агентств есть свои особенности. Хотя они могут быть пригодны для выполнения простых трудовых задач, управлять своим рабочим временем и обеспечивать производительность может быть более сложной задачей. Менеджерам складов, возможно, придется потратить время на обучение новых временных сотрудников и приведение их в соответствие с текущими операциями. Кроме того, крайне важно заключить безопасные соглашения со сторонними агентствами, чтобы защитить склад от потенциальных юридических проблем. Отсутствие управления на месте со стороны временных агентств означает, что менеджеры складов должны взять на себя ответственность за контроль и координацию работы временных работников, что может быть трудоемким и трудоемким.
В конечном итоге выбор между услугами сборщиков и временными агентствами зависит от конкретных потребностей и целей склада или распределительного центра. Услуги Lumper предлагают преимущества последовательности, более высокой производительности, сокращения сверхурочных часов и потенциальной экономии затрат. Они особенно выгодны для долгосрочного и постоянного использования рабочей силы. С другой стороны, временные агентства могут быть более подходящими для краткосрочных или спорадических потребностей в рабочей силе, хотя они требуют больше усилий по управлению и обучению.
Поскольку бизнес-ландшафт продолжает развиваться, использование сторонних подрядчиков для поддержки складских операций, вероятно, будет увеличиваться. Тщательно оценивая плюсы и минусы услуг по сбору грузов и агентств по временному использованию, склады могут принимать обоснованные решения, которые соответствуют их операционным целям и помогают им оставаться конкурентоспособными на постоянно меняющемся рынке.
-
Решения Для Бизнес-Веб-Хостинга
19 Oct, 24
