Административные специалисты являются одними из наиболее высококвалифицированных и компетентных людей в современной рабочей силе. Многие из них являются экспертами в области настольных издательских систем, отчетов в электронных таблицах, составления бюджета и интернет-исследований.
Помимо этих навыков, они обладают улучшенными устными и письменными коммуникативными способностями и возможностями многозадачности, способностью работать в командной среде и навыками решения проблем. Из-за своей универсальности административные специалисты играют важную роль во многих организациях.
Хотя спрос на офисный персонал сейчас высок, будущее менее определенно. Бюро статистики труда ожидает, что общий рост числа рабочих мест для административных специалистов снизится в течение следующих восьми лет. Тем не менее, возможности будут существовать для тех, кто идет в ногу с новыми технологиями.
Эд Мейзенхаймер, вице-президент и генеральный менеджер Kelly Services, эксперта по подбору офисного персонала, предлагает: «Чтобы повысить конкурентоспособность, станьте авторитетом в веб-контенте, мультимедийных презентациях, онлайн-встречах и видеоконференциях. Специализируясь на бухгалтерском учете, страховании, юриспруденции, или медицина — еще один способ расширить возможности трудоустройства».
За свою 60-летнюю историю его компания наняла миллионы административных специалистов и предлагает следующие дополнительные советы по карьере, которые помогут сохранить конкурентное преимущество:
Повышайте навыки работы с компьютером и владейте всеми программными приложениями, которые использует ваша организация. Добровольно учите других.
Дальнейшее развитие навыков тайм-менеджмента, организации и определения приоритетов для управления несколькими проектами и приоритетами.
Отточить навыки письменного и устного общения.
Расширить навыки лидерства, ведения переговоров и стратегического мышления. Присоединяйтесь к ассоциациям, которые проводят образовательные семинары и предлагают возможности для налаживания связей.
Добровольно участвуйте в командах, чтобы повысить узнаваемость среди руководителей.
Создайте портфолио своих навыков, чтобы получить конкурентное преимущество при рекламе своих достижений.
Подпишитесь на различные периодические издания, чтобы быть в курсе событий в вашей отрасли.
Оденьтесь соответствующим образом для вашего офиса. Независимо от того, является ли дресс-код деловым или деловым повседневным, одевайтесь так, чтобы передать профессиональный имидж.
Сохраняйте позитивный настрой. Сегодня, когда в организациях происходят постоянные изменения, это важное качество, которое будет признано вашим начальником и коллегами.
Административные специалисты относятся к числу наиболее адаптируемых и изобретательных сотрудников, и лучшие работодатели заботятся о них, предлагая обучение и обеспечивая карьерный рост. Майзенхаймер заключает, что в сегодняшнем быстро меняющемся деловом климате административные специалисты, которые оттачивают существующие навыки, приобретают новые таланты и активно планируют карьеру, повысят свой потенциал карьерного роста.
Сохранение конкурентоспособности административных специалистов: что нужно делать, чтобы оставаться на вершине игры
Введение:
Вы административный профессионал и хотите добиться успеха? Если да, то вам следует внимательно следить за этой статьей, в которой рассматривается, что нужно, чтобы оставаться на вершине игры с точки зрения того, чтобы стать ценным активом для любого растущего бизнеса. Успешно поняв, что значит быть стратегическим мыслителем, адаптивным учеником и умелым человеком, достигающим высоких результатов, вы можете быть уверены, что быть профессионалом в области администрирования высшего уровня еще никогда не было таким впечатляющим.
Что такое административный профессионал?
Часто путают с другими категориями должностей, такими как специалисты по кадрам и другие лица, отвечающие за обеспечение административной поддержки бизнеса. Часто все эти традиционные должностные роли рассматриваются как предлагающие в первую очередь роль ворот в другие части более крупной бизнес-иерархии. Когда дело доходит до высокотехнологичной работы главных делопроизводителей и машинисток, генеральным директорам, вероятно, все равно придется обращаться к надежному издателю для настольных компьютеров, чтобы обеспечить плавную непрерывность и высококачественную визуальную продукцию, несмотря на то, что они видят в этих же самых людях усталых шутов, ограничивающихся исключительно обычными делами. административные сквозные операции.
Вот в чем дело: за некоторыми исключениями, действительно впечатляющие крупные предприятия освободились от материальной неэффективности, чтобы обеспечить более глубокое функциональное погружение в доведение магистральных услуг в сочетании с глубоким набором навыков и способностей к развитию до такой степени, что они вскоре окажутся незаменимыми. Менеджеры и руководители просто не становятся такими финансово осмотрительными, как этот высококвалифицированный закулисный персонал, которого все более спокойно и методично привлекают к работе. Эта двойная территория специализации в соответствующих областях поддержки бизнеса упрощает запутанную путаницу, если такая организованная работа в командной работе может длиться долгие и долгие годы, обеспечивая сопротивление и доминирующее совместное управление бюджетами компании и возможности дальнейшего расширения.
Кроме того, опытные административные специалисты предлагают преимущества каждому подразделению, сегменту, внутреннему клиенту и подписанной сети благодаря ручному развитию на основе опыта, таким образом, более быстрый голод подталкивает обновленные проверенные планы и объявления к публичным заявлениям для принятия заинтересованных сторон на уровне руководящего комитета и исполнительного комитета. Никто не выполняет свои собственные балансовые планы, иначе микрополя сражений между внутренними исследованиями и межкультурными ожиданиями могут привести к возникновению обычных военных тактик и мастерства.
-
Важные Факты О Страховании Жилья
19 Oct, 24 -
Как Точнее Прогнозировать Продажи
19 Oct, 24 -
Революция Символов
19 Oct, 24 -
Вязание: Английское Или Континентальное
19 Oct, 24 -
Правильное Создание Обратных Ссылок
19 Oct, 24
